DIGINETICA: отзыв сотрудника
- Вырос из SEO специалиста в продакт менеджера нового продукта, который в ближайшее время станет основным в компании
— Без лишних вопросов подняли ЗП на оговорённую величину
— Удалённая работа, строгих привязок по срокам нет, главное выполнять свои задачи
— В команде собрались действительно профи своего дела, абсолютно по любой задаче найдётся эксперт которому можно её делегировать
— Впервые за долгое время чувствую себя в сплочённом коллективе
— Без проблем по запросу оплачиваются любые сервисы/курсы/консультации
— Получил возможность самостоятельно создать инструмент, который стал частью нового продукта
Недостатки:- Иногда приходится работать в режиме авралов, но буду максимально объективен — авралы сугубо по нашей вине
— Для кого-то минус, но для меня плюс. Никто не будет над тобой трястись, компания даёт все возможности для того чтобы ты сделал себя сам и вырос сам. Если не будет такого желания, так и будешь работать в одной должности и на одном уровне
Полезный отзыв?
(1)
Работа в DIGINETICA в Москве (7 отзывов) →
Работа в DIGINETICA: 7 отзывов →
Работа в Москве (70671 отзыв) →
В процессе поиска работы получила приглашение на собеседование. Было собеседование онлайн, потом прислали тестовое задание. К слову тестовое задание было объемным и похоже больше на сбор бесплатных консультаций от кандидатов. Тестовое задание нужно было сделать срочно, позиция горящая. В итоге посте отправки выполненного тестового задания эйчары "пропали", на сообщения не отвечали и сами на связь ...
Отсутствие инструкций, алгоритмов работы, согласованности между руководителями и сотрудниками. Требования меняются руководителями в полете. Часто руководители сами забывают «свою логику действий», которой руководствовались днем ранее, и вкатывают совершенно другие условия. Частые разговоры о штрафах, которые в контексте отсутствия нормального обучения/единых требований к работе выглядят крайне неу...
Всегда с осторожностью относился к "сапожникам без сапог". На всех этапах собеседований даже не пришло в голову спросить про взаимодействие с маркетингом. Принял оффер и с большим удивлением узнал, что в компании нет маркетинга как явления. При этом, чаще всего в процессе продажи приходится взаимодействовать именно с маркетингом. Как следствие, вся лидогенерация лежит на сейлзах. Топ менеджмент тр...