EPAM: отзыв сотрудника
Все что я хочу сказать о трудоустройстве, нельзя выразить культурными словами. Итак сегодня октябрь, начали мы общаться в августе. Заявка была подана с сайта и сколько бы она еще висела, если б я не обратился к знакомым разузнать что и как, ну черт знает… Каждый этап отбора как отдельный вид боли, обратную связь в итоге дали только после 3х недель КАРЛ! Обещали через два дня. Ну я не знаю, если честно, с такими высочайшими требованиями к кандидатам и таким отношением, я пожалуй выберу компанию которая работает более оперативно и общается менее надменно.
Полезный отзыв?
(1)
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиМного тупых сотрудников устроенных по блату, кумовство процветает, работаешь за 10-х пока блатные сотрудники ковыряются в носу и занимаются своими делами, токсичный лицемерный коллектив, берут на проект и потом выкидывают на улицу как отработанный материал. На собеседовании нагло лгут про зарплату и условия труда, постоянно намекают что ты полное ничтожество и достоин только низкой зарплаты. Не тратьте время на эту клоаку. Далее →
-
Оба раза, когда общалась с фирмой было ощущение, что на меня опракинули ведро помоев, но рекрутёр свято верит, что пахнет это всё фиалками. Какие-то неуместные комментарии о том, как я должна жить с кем общаться и самое главное не отчаиваться. Обратную связь у меня ни разу не взяли, но я её оставлю тут. Отчаяние это когда рекрутёр, [censored] мастер общения, говорит не предметно, дает советы по личной жизни (я на вас трачу полчаса жизи не потому-что вы такие милые), когда тех спец язвительно токсично даёт комментарии (моя очередь). Отдельно хочется отметить про релокацию в США, у ребят, пожалуй, самые отстойные условия (провела сравнительный анализ галерных условий рабства), они придумывают миллион каких доп испытаний, прежде чем они всерьёз вложатся в вашу визу. Более того они требуют проработать на них минимум 2 года (для избранных 15 мес), чтобы быть рассмотренным на релокацию. Вспоминается самая жёсткая, когда ты просто читаешь условия, зная про само законодательство США, оно требует только год работы в фирме, чтобы заниматься визой L или H1B. Далее →