Fox Tank: Проблемы с увольнением работников
Преимущества:
Нет
Недостатки:Когда умер директор [Ф.], стройка на Ларино остановилась, она стала не нужна никому. Товарищ Г. начал заставлять, чтобы работники уволились по собственному желанию! Начал предлагать работу не по своей специальности, машинистов экскаваторов и водителей пытался заставить работать с лопатой. В результате некоторые уволились, кому-то выплатили компенсацию, а кому-то нет! Отдел капитального строительства с товарищем Г.! Полное [censored], не вздумайте туда идти. Товарищ Г. — старый контрацептив!
- 👉 Работа в FOX TANK в Нижнем новгороде (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в FOX TANK директором? →
- 👨💼 Отзывы о работе директором в Нижнем новгороде (11 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Нижнем новгороде (4370 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиУжасная отвратительная шарашкина контора, где не уважают работников совершенно. Заработная плата серая (официально небольшая зп и черная «премия», так называемая). Нагло задерживают заработную плату, как в лихие 90-е. Нет ни душа, ни столовой, условия труда отстой. Нарушают трудовое законодательство сплошь и рядом. Ищут [censored] в работники, текучка у них ужасная просто. Не верьте отзывам ниже, это пишут сотрудники из начальства и отдела кадров. Далее →
-
Добрый день, коллеги ГК Провенто и соискатели! Я работаю в охране ГК Провенто около 8 лет. Хочу поделиться с вами своими впечатлениями о руководителях ГК Провенто, да и вообще о компании. Начну с хозяина, которому принадлежит место и производственный комплекс, где находится Провенто. Это Камаев П.В., бизнесмен, как он себя называет. На самом же деле просто жадный и скупой жулик. Все свои сбережения держит на счетах в офшорах на Кипре, где живет со своей семейкой. Сотрудников компании он не ценит и не уважает, они для него просто пыль. Увольняет просто так без всяких на то причин, например, ты ему не понравился внешне, вот и выгнали. ЗП он не платит, постоянно задерживает. Каждый раз перед Новым годом он вводит новую систему мотивации, в которой всем сотрудникам урезает оклады, и, соответственно, она демотивирует всех сотрудников. От него даже родной брат В. сбежал, чего уж про нас говорить. Если провести небольшую статистику по ЗП, то буквально 2 года назад я, как старший смены, получал по 60 и даже 70 тысяч рублей, платили и премии. Даже ребята-охранники на КПП 3 получали по 70 тысяч рублей, и все были довольны. Но тогда у нас руководителем службы безопасности был Е., и он все эти... Далее →
