HR-Consult: Компания скрывает информацию об увольнении
Из достоинств наверное только то, что тебя обеспечивают телефонами и такими себе ноутбуками
Недостатки:Коллектив состоит из крыс. Если кто-то увольняется, работодатель назойливо тебе твердит, что с уволенными мы не общаемся. Ну понятно почему. Как вы уволитесь, про вас начнут распускать разные слухи, в том числе, что вас уволили за то, что вы не выполняли обязанности, lol. Трудоустройство обещают официальное, а по итогу — обычный договор подряда. Работают с компаниями мошенников (пробил друг по базе), где на@бывают людей на деньги, и вы к этому причастны. Ну и на сладкое, з/п после увольнения вам не отдадут, т.е. пообещают, конечно, но лучше даже не ждать. [В.] [А.] [К.] (руководитель) вас просто заигнорит.
-
✓ ПреимуществаКрасивый офис Далее →✗ НедостаткиРуководитель данной компании является, видимо, фанатом фильма «Волк с Уолл-стрит», потому что под копирку взяты некоторые кричалки из него. Честно, выглядит нелепо, когда офис из 4 человек орет «трубку поднял — НОМЕР набрал», как мотивацию к работе. Такая себе мотивация. В особенности, от тебя не отстанут, пока ты не прокричишь это. Согласна с другим отзывом, работодатель назойливо тебе твердит, что с уволенными мы не общаемся. Сомнительно.. Текучка там жуткая, хоть и каждый день тебе будут утверждать, что это не так. Звонить ты должен по холодной базе, различным строителям, сантехникам, учителям и т.д. и предлагать идти работать в отдел аналитики))) Даже если ты чудом заставишь человека согласиться прийти на собеседование, то 99,9% тебя кинут в блок. И тогда ты должен названивать с других телефонов его, пока, наконец, все номера бедный соискатель не заблокирует. Про коллектив писать не буду, каждому свое. Скажу одно, что ты обязан дружить со всеми и ходить с ними на разные сомнительные тусовочки. И если ты не готов, то знаешь, где дверь. Честно, оно того не стоит. ЗП по факту выходит маленькая, идти туда только нервы трепать.. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРядом с домом Далее →✗ НедостаткиЗа две недели работы в компании у меня остались положительные впечатления: я получила много новой информации, познакомилась с командой и начала осваивать свои обязанности. Однако в процессе работы возникли определённые сложности, связанные с организацией и коммуникацией.Мне было поручено считать зарплату работникам, при этом не было возможности полностью ознакомиться с основами компании и её внутренними процедурами.Обратилась к Н., начальнику швейного цеха, с просьбой перепроверить таблицы, поскольку она напрямую связана с её цехом и должна быть заинтересована в их правильности. Однако она отказалась помочь, сославшись на то, что ей это не поручал начальник.После этого я обратилась к своему руководителю, начальнику А., с просьбой о помощи. В ответ я услышала, что это — работа офис-менеджера и не входит в обязанности Н. (начальника швейного цеха).В дальнейшем стало ясно, что компания не планирует продолжать сотрудничество со мной, поскольку вакансия появилась на сайте hh. В связи с этим я приняла решение подать заявление об увольнении, несмотря на то, что работа мне нравилась. Далее →

