HR-Consult: отзыв сотрудника
Красивый офис
Недостатки:Руководитель данной компании является, видимо, фанатом фильма «Волк с Уолл-стрит», потому что под копирку взяты некоторые кричалки из него. Честно, выглядит нелепо, когда офис из 4 человек орет «трубку поднял-НОМЕР набрал», как мотивацию к работе. Такая себе мотивация. В особенности, от тебя не отстанут, пока ты не прокричишь это. Согласна с другим отзывом, работодатель назойливо тебе твердит, что с уволенными мы не общаемся. Сомнительно.. Текучка там жуткая, хоть и каждый день тебе будут утверждать, что это не так. Звонить ты должен по холодной базе, различным строителям, сантехникам, учителям и т.д. и предлагать идти работать в отдел аналитики))) Даже если ты чудом заставишь человека согласиться прийти на собеседование, то 99,9% тебя кинут в блок. И тогда ты должен названивать с других телефонов его, пока, наконец. все номера бедный соискатель не заблокирует. Про коллектив писать не буду, каждому свое. Скажу одно, что ты обязан дружить со всеми и ходить с ними на разные сомнительные тусовочки. И если ты не готов, то знаешь, где дверь. Честно, оно того не стоит. ЗП по факту выходит маленькая, идти туда только нервы трепать.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаИз достоинств наверное только то, что тебя обеспечивают телефонами и такими себе ноутбуками Далее →✗ НедостаткиКоллектив состоит из крыс. Если кто-то увольняется, работодатель назойливо тебе твердит, что с уволенными мы не общаемся. Ну понятно почему. Как вы уволитесь, про вас начнут распускать разные слухи, в том числе, что вас уволили за то, что вы не выполняли обязанности, lol. Трудоустройство обещают официальное, а по итогу — обычный договор подряда. Работают с компаниями мошенников (пробил друг по базе), где на@бывают людей на деньги, и вы к этому причастны. Ну и на сладкое, з/п после увольнения вам не отдадут, т.е. пообещают, конечно, но лучше даже не ждать. [В.] [А.] [К.] (руководитель) вас просто заигнорит. Далее →
-
Собеседование и как за 2 недели дело не дошло до обучения…20 августа (ср) я сходила на собеседование. Его проводила приятная, на первый взгляд, директор. Все было стандартно: поговорили про опыт (я работала в медицине, но именно с анализами мало и подробно их никогда не изучала), директор рассказала, что у них нужно будет прямо хорошо разбираться в анализах, знать, что порекомендовать, продавать комплексы. Сказала про зп 35 тыс оклад + премия от выручки конкретного мед. центра, уверила, что меньше 50 тыс. (-налог) не выходит. Про учебу сказала, что она длится около двух недель — неделя онлайн-обучения по теории и неделю нужно будет ходить в клинику практиковаться, смотреть, как все происходит на деле. Плюсом предложила ознакомиться дома с двумя большими файлами (70+ страниц каждый): 1) мед. информация и 2) стандарты работы администратора + информация по работе с программами) и на следующий день после обеда дать ответ, готова ли я приступить к обучению и стажировке, если меня ничего не отпугнуло. + Я уточнила, сколько нужно будет ждать обучение (потому что долго ждать я была не готова, нужна работа как можно скорее). Меня заверили, что «недолго,... Далее →
Лолирую
10.10.2022 18:53
Обрыган из косопузии. Так должно быть! Конченная контора и тупая русня, которая там работает, да ещё и за такой гешефт! Сосалы из грязани.