http://www.fabrikafutbolok.com/: отзыв сотрудника
Добрый день! Хочу дать информацию о данном работодателе и предупредить всех желающих работать на господина Винса.
Пётр Винс не оформляет своих сотрудников официально, зарплату выплачивает в конверте. Обязывает сотрудников работать сверхурочно и выполнять работу, которая не входит в обязанности данного сотрудника. Мне пришлось стать свидетелем увольнения сотрудника, это было нечто! Девушка работала пиарщиком. В один из дней опоздала сильно на работу, придя на работу, она сказала, что отработает пропущенное время. И все же через несколько дней Петр при всех начал орать на эту сотрудницу, ты уволена, пошла вон! Собрала свои вещи и пошла вон! Раз, два, три… уходи и не порть мне настроение! Сотрудник спрашивает за что, в чем причина? В ответ Петр хватает ее за руку и с криками пошла вон, волочёт ее к двери и выталкивает ее из офиса! Деньги так и не выплатил за отработанное время! Так что подумайте, прежде чем устраиваться на работу к бывшему заключенному!
-
Хочу застерегти кандидатів від співпраці з даною компанією через вкрай непрофесійну поведінку їхнього HR-менеджера +380 (96) 947 62 59Рівень комунікації та ставлення до потенційних співробітників викликає великі питання:• Дезінформація щодо локації: На етапі узгодження йшлося про роботу в центрі, проте за фактом HR чекала на Троєщині. Я повідомила, що маю 4 співбесіди в центрі і мені незручно їхати на Троєщину, запропонувавши перенести чи зустріч на Троєщині чи набрати мені, коли будуть на обіцяному місці роботи, до якогось я б дісталась за півгодини при нагоді. У відповідь на ввічливе прохання ейчара видає: «я прочитала відгук про вас, ми не зацікавлені у співпраці». Я відповіла: «та й добре, тільки Ви перші, до кого я не дійду» і скинула листування зі скаргою на роботу юа, після чого Анастасія почала мені надзвонювати. Керівництво гейм-клубу, в якому навіть немає геніча, якщо ти це читаєш, пролікуй голову цій малій. Далее →
-
Працювала всього 3 тижні оператором, раз із стажуванням, але мені є про що розповісти.Це не робота, а рабство. Стажування у мене на оператора мало проходити 2 тижні, пройшла я його за 4 дні. За те, що я багато чого не встигаю, бо я новачок, на мене кричали, клієнти взагалі знахабніли, могли покричати, послати, висказатися нам п'яними, але ми мусили це терпіти, бо ми оператори, та клієнти завжди праві. За стажування і справді платили 700 грн за день, але розповідали колеги, які проходили стажування рік тому, що нікому нічого не платили. Мінуси були дуже частими, тому що клієнти не могли визначитися, чим їм платити, і я просила, що нам потрібно чек вибити, дуже часто крили матом. Адміністратор не мала жодного жалю до працівників, тому що у неї є інша точка, на якій вона там постійно зависала, а на нас вона просто забила, зате, якщо їй приходили скарги, вона частіше за все зривалася на таких новачків, як я. Нас вимушують писати гарні (та дуже часто неправдиві) відгуки про їхні суші. Також, якщо буде 0.5% поганих коментарів (в них там зашкалює), будуть зніматися гроші із працівників. Мінуси бувають... Далее →
