Kevuru: отзыв сотрудника

22.06.2021 Київ

Самая отрицательная сторона этой компании-ее начальство. Постоянная текучка людей, увольнения людей «втихую», замалчивание проблем и ненормированные эстимации тасков. Раздражающий эйчар-директор [Я.] которая постоянно твердит о софт-скиллах, которые у нее напрочь отсутствуют. Вечные обещания о бонусах для сотрудников, которые, практически, никогда не исполнялись. Пересмотр зп, который непонятно как происходит и куча проблем в менеджменте и работе компании. Спасибо, Кевуру, за опыт:) Теперь знаю как быть не должно в нормальной компании.

🚀 Должность

эйчар-директор

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 31.05.2020 Київ
    Уже первое знакомство было неприятным. НR даже не скрывают своего двуличия .Руководство — сборище самодуров, понимание процессов у них нулевое, не пойми чего хотят, сформулировать запрос не могут. Зарплаты по выдуманному курсу, причины аргументируют такой же выдуманной чепухой. Врут глядя в глаза и не краснеют. Ну и куда же без кумовства. Тащат в компанию родычей, друзей, которые ничего толком делать не умеют, лишь паразитируют на реальных специалистах. Перспективы здесь можете не искать, развиваться будутет разве что ваше нервное истощение. Далее →
  • 16.05.2020 Київ
    К людям не относятся здесь с уважением, а смотрят, как на ресурс. Зарплату выплачивали за интересным курсом, иногда ниже официального. Когда подходишь к бухгалтеру и спрашиваешь так за каким курсом выплатили, получаешь ответ: «По-межбанковскому» (хотя смотришь на сайте Министерства финансов, а он ниже). Люди ходят запуганные, так как любой вопрос, воспринимается как сопротивление, и будешь первым на увольнение (были уволены все продажники из-за неразногласий с руководством, а возглавила этот отдел HR-дыректор [Я.] которая в этом ничего не понимает). А вишенкой на тортике было подписание договора о конфиденциальной информации с «липовым числом». Далее →