Kodland: отзыв сотрудника

Преимущества:

Работала в компании с декабря 2020 года. До сентября 2021 года мне нравилась моя работа, коллектив и условия

Недостатки:

Руководство совершенно не в курсе о том, что происходит в низах или просто не хочет замечать и разбираться в этом. За время работы я пережила приход и смену 2 абсолютно некомпетентных и бестолковых команд руководителей. Первые пришли, разрушили старую систему, при которой охватывалась работа с клиентами и все отлично функционировало, придумали ужасные условия, ввели отдел контроля качества, который больше направлен на снижение зп, нежели на помощь в работе. Недавно первую команду резко убрали, вместе со всеми подлизами. Назначили новую, т.е. весь отдел продаж перебежал как тараканы в отдел по работе с клиентами, некомпетентные ребятки снова пытаются все переделать и перевернуть с ног на голову. Жаль, руководство не видит самого главного, что от всех этих изменений страдают клиенты (постоянные ошибки, потеря обращений, отсутсвие сильной и обученной команды), а соответсвенно и падает доход. В компании процветает система «друг-брат-сват», каждый пытается пропихнуть своего знакомого, друга или просто того, кто умеет подлизывать, а не потому что ты хороший сотрудник, ещё часто убирают тех, кто говорит прямо правду, таких там не любят. В компании практически нет компетентных руководителей, которые с низов прошли карьерную лестницу и в тонкостях знают все рабочие процессы, может быть осталось 1−2 человека, остальных всех выкинули или ушли сами. Есть только кучки надменных детей студентов, которые возомнили себя начальниками и выучили модные слова, но совершенно не умеющие работать с людьми. В последнее время стали ужасные задержки зп, постоянные завтраки и глупые оправдания из-за сложностей в переводе денег в Россию. Не рекомендую эту компанию, особенно тем, кто не имеет счетов за границей и планирует работать просто как самозанятый, никакую из должностей, никто там не застрахован от того, что вас не вышвырнут на улицу одним днём, поищите что-то более стабильное

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в KODLAND в Новосибирске (4 отзыва) →

Работа в KODLAND: 43 отзыва →

Самозанятый: отзывы о работе в Новосибирске (26 отзывов) →

Работа в Новосибирске (7993 отзыва) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Kodland
Москва | 27.10.2023

с чего начать... с HR, наверное. абсолютный непроффесионализм. но с другой стороны чего ожидать от молоденькой девушки студентки, лет 22. наверное первый такой опыт. на большинство вопросов я услышала ответ "не знаю, не уверена, наверное". молчу про то, что все это время занималась чем то на компе, вряд ли слушала меня. ноль понимания что такое базовое уважение к кандидату.в целом после этого можн...

kodland
Новосибирск | 05.08.2023

Единственное, что нЕсколько дизморалит - конверсия, сейчас надо делать 25%, чтобы получить бонус, в целом это выполнимо очень легко, но бывают периоды, когда что-то идёт не так, как хочется...Но это в любых продажах, так что без этого никуда. Если бы убрали этот показатель, то была бы не работа, а мечта! Ну и хотелось бы фикс оклад, тк сейчас фикс оклад за каждый проведённый урок(...

Kodland
Санкт-Петербург | 03.08.2023

Для себя единственный недостаток я нашел лишь в том, что даже если открыты рабочие слоты на весь день, то клиенты распределяются случайным образом перед самим временем урока и иногда ты работаешь нормально, а иногда за весь день не выпадает ни одного урока....

Kodland
Москва | 16.12.2022

С каждым днём всё хуже и хуже становится в компании. Работаю преподавателем курсов. - Зп давно не повышали ставка по урокам идёт аж с 2020 года! - Мотивация строится по принципу кнута(-минус зп) - Курсы в большинстве своём шлак ещё тот, порой даже стыдно это объяснять детям за деньги ... - С каждым днём накидывают всё больше и больше обязанностей на преподавателей не интересуясь когда ты это долж...

Kodland
Москва | 13.12.2022

Коллеги, не тратьте своё личное время на отбор в данную компанию. Мне предложили пройти отбор на позицию CIS Senior Marketing Manager. Увы, но коммуникация с HR BP оставила отрицательное впечатление о компании, тезисами-буллитам расскажу, почему: - Рекрутер опоздал на десять минут, не предупредил об опоздании - Рекрутер невнимательно слушал меня, постоянно отвлекался на телефон - Рекрутер не ост...