Lady Collection: Отсутствие развития и ужасные условия труда.
Есть оклад
Недостатки:Проработала в компании почти год, очень рада, что ушла, хочется забыть как страшный сон. 1) ЦО зациклен на реально бесполезных бумажках, на которые ты тратишь очень много своего времени. 2) Компания не хочет развиваться вообще, для них стабильность — признак мастерства, и не важно, что у них все стабильно плохо. Лично мое мнение: они держатся на рынке только из-за отсутствия конкурентов. 3) Про свободное время и личную жизнь можете забыть: график 5/2 с плавающими выходными, но поверьте, у вас никогда такого графика не будет, и в свои выходные, скорее всего, вам придется выходить. Кстати, переработки не оплачиваются, и ЦО любит звонить в 8 утра (рабочий день с 10), и им плевать, выходной у вас или нет, будут звонить до победного. 4) Про техническую составляющую я вообще молчу: 1С древняя как этот мир, выгрузить корректный отчет — целая победа. Ах да, также 1С у них работает через раз, ТСД с продавленными кнопками, которые еще и некорректно считывают. Соответственно, инвентаризацию просто на удачу делаешь. 5) Отчеты — ЗП сотрудникам рассчитываете вы (в таблице Excel).
👉 Работа в LADY COLLECTION в Москве (18 отзывов) →- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (2879 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаБолее-менее нормальная зарплата, учитывая что обязаностей не так много, но всё зависит от вашего города. Так же хочу отметить хороший калектив. Обязаностей не так много Далее →✗ НедостаткиДля самостоятельной жизни этого вряд ли хватит, зарплата около 35 тысяч, что, естественно, мало, обещанная премия за перепродажи выходит только на второй месяц работы, итого около 50 тысяч, что вроде нормально, но не факт, что премия вообще будет составлять больше десяти тысяч. Также хочу упомянуть, что требования к обуви «только чёрная» наидебильнейшее, люди получают тысячу с копейками за рабочий день, и эти деньги уходят на низкокачественную обувь, в которой они работают по 12 часов, запах ног же оставляет желать лучшего после подобного, конечно, можно купить себе что-то более культурное, но на это уйдёт половина зарплаты. Ещё есть претензии к видеоурокам в тестах, это полнейшая фигня, это неприятно слушать, куда легче запоминать информацию, когда ты её читаешь. А ещё я считаю видеоурок на тему, какому типу лица что подходит, в какой-то степени бесполезным, потому что чаще всего люди отказываются от консультации, а этот урок тем не менее является обязательным, и это при том, что людям даже чаще всего не нравится то, что ты предлагаешь: как бы по фактуре лица подходит, но у них другие личные предпочтения, поэтому я считаю, что некоторые обязательные тесты вообще... Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиСказать, что это отвратительная компания — это ничего не сказать. Постараюсь разложить все по полочкам и описать масштаб проблемы вкратце: 1. Любой представитель компании — это необразованное хамоватое, извините, быдло, которое чувствует себя президентом мира. Отношение «руководства» к сотрудникам такое, как будто наемные работники — их рабы или дети, которых можно учить жить и [censored]. 2. Магазины старые и грязные. На работе устаешь в основном из-за того, что в них на максимальной громкости орет музыка и в глаза светит настолько яркий свет, что, если присмотреться, можно увидеть, что в светильниках уже расплавились лампы (!) 3. По какой-то непонятной причине, будучи продавцом, ты также моешь полы (ради чего приходишь на полчаса раньше) и ежедневно убираешь магазин. Отмазка начальства: «У нас нет отдельного помещения для уборщицы». Но что-то мне подсказывает, что дело не в этом))) 4. Постоянные штрафы без причины. Руководство даже не пытается скрыть, как нагло они наживаются на своих работниках. За 2 дня мне были выписаны штрафы в размере моего оклада. Штрафы за что? За то, что я облокотилась на кассовую стойку; за то, что считала скидку покупателя на телефоне,... Далее →