Livingston Research: Плохие условия и токсичный коллектив
Отработал в компании почти 11 месяцев, и за все время пожалел миллион раз, что вообще туда сунулся.
1) Сама работа.
Сама работа просто ужасна, как CSR вы будете пахать как [censored] 8 часов, и всегда будут рады еще 2−3 часам доработки. Работа сезонная, поэтому будут напрягать, и в высокий сезон нужно будет брать эти зло 6 смен, хоть тресни. За несоблюдение количества смен будут ругать. Компания позволяет клиентам буквально ВСЕ. Клиент будет прав всегда, даже тогда, когда попытался всех развести, облил вас грязью и сто раз поменял запросы, но он же б заплатил, значит заткнись, извинись перед ним и спроси, чего бы он еще хотел. Знакомые девушки у нас на работе плакали после смен. Меня такое отношение клиентов к нам хоть и бесило, но я как-то привык, что в мире полно идиотов.
2) Оплата.
Хорошо, давайте будем честны, платят там хорошо, но недостаточно для соотношения работа/оплата. Что я имею в виду? А то, что спустя пару месяцев вы поймете, что с помощью ваших нервов и бесконечных смен компания делает такие суммы, о которых не говорят на людях, а получаете вы буквально ни*. Вам платят норму, при которой вы просто будете комфортно себя ощущать, но то количество работы и то, насколько она запарная и сложная, зарплата не оправдывает. Да, у какого-то стажера-официанта соотношение работа/оплата будет лучше, чем у вас. Плюс, не забывайте, что работа сезонная, и разница между высоким и низким сезоном просто огромная, поэтому каждый месяц вам будет приходить разная сумма, о стабильности можно забыть.
3) Коллектив.
У, а вот и моя любимая тема. Сия компания просто филиал ада на земле. Работать вы будете в токсичном и неприятном коллективе. Особенно это будет касаться оценки вашего труда, на которую будут выделены 2−3 человека, и которые будут поливать вас помоями, материться и грозить увольнением. Это а. Бонусы, понятное дело, у вас отберут первым же делом, а к слову, получить их и так почти невозможно. Из всей компании я нормально общался с 2−3 людьми, которые просто хорошие люди не в том месте. Поменяться сменами будет почти невозможно, и за это будут ругать, вы вообще будете всегда виноваты. Взаимодействие между отделами — это просто пц, всем [censored] друг на друга, они, так же как и вы, просто завалены работой, ничего не успевают и делают минимум, поэтому моменты, когда должны работать вместе 2−3 человека, — это долгий и тяжелейший мрак. Компания жлобится нанимать еще людей, поэтому временами, чтобы решить мельчайший вопрос, вы будете ждать по 4−5 часов. Вообще, основатели компании хорошие ребята, я видел их, даже жал одну руку, но похоже, они даже не представляют, какой ужас творится у них в компании. А зря.
Итог:
НЕТ, нет и еще раз НЕТ! Работа не стоит себя и на 20%, вы с ума сойдете к концу первого месяца. Текучка персонала там огромная, как думаете, почему? Потому что такие же дурачки, как я, туда приходят и не вывозят, ливают. Но компания найдет новых, не беспокойтесь. Я лично советую вам пройти мимо, ваше время и нервы дороже чем эта работа, поверьте.
-
Не тратьте время! Не поверила отзывам, а зря! Сначала всё очень пристойно: видео созвоны ежедневно с утра с РОПом СМ М.Л., изучение материалов по строительству корпусных домов, задания и отчёты в группу (причём, не просто тесты, а фото конспектов). Кстати, никто наши задания и расчёты не проверял. Набирают параллельно несколько групп, обучение самостоятельное полностью, для руководства компании лишних телодвижений со стажёрами нет! Благополучно проучившись 5 дней, подключились на 6-й день обучения (практика должна быть оплачена за 10 дней — пройти нужно полностью). И именно в этот день мы узнали, для чего была вся эта потеря времени: нам дали базу для реанимирования старых клиентов. Необходимо было сделать 60−80 дозвонов. И это всё, для чего всё красиво рассказывалось! Я и остатки группы всё-таки приступили к прозвонам (15.05.2026 г). Однако, с понедельника (18.05.2026 г) до сегодняшнего дня (20.05.2026 г) от руководства в чате нет ни одного сообщения о продлении практики. Опускаю те моменты, когда на созвонах М.Л. нервничала и не могла ответить на наши простейшие вопросы о дальнейшей работе —... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаХорошее место. Больше всего нравилось, что в Глинищево работу нашла. Так-то наши многие ездят в Брянск на работу, а здесь близко к дому.Помещения новые, ремонт свежий, так что убираться там не сложно. Поддерживать новое в порядке проще, чем ежедневно драить ржавчину из=за старых труб. Есть столовая для работников. Начальство спокойное, и вообще коллектив хороший.По зарплате тоже прилично для уборщицы, можно в одном месте работать, а не брать несколько объектов. Полностью все деньги на карту приходят, есть соцпакет.Переехала в Брянск на другой край города, добираться стало неудобно, так то бы работай и работай. Далее →✗ НедостаткиПобыстрее доделать ремонт на базе. Далее →

