MarmeLadno: ужасное отношение
Сама работа с мармеладом, выкладка, продажа — приносила большой кайф и желание работать/развиваться в данной сфере. Но к сожалению на этом все плюсы заканчиваются)
Недостатки:1. неофициальное трудоустройство
(Само руководство в этом не заинтересован)
2. ЗП (в объявлении пишут, что зп обычного продавца от 35к и более, НО
Таких денег, если ты не директор ты их не получишь)
У продавцов оклад 20 900 +0,5 % от продаж. Выплата 2 раза в месяц. Каждое 30 число аванс 10к.
но, окладом даже не пахнет) зп 14k
3. ненормированный ГРАФИК
Вышла на график 2/2, а в итоге работаешь на износ, ставят перед фактом и все.
4. Работа с минимальным перерывом в 10 мин
5. Магазин по сан.пин не оборудован. Элементарно руки от мармелада негде помыть.
В общем, магазин «вывозит» на молоденьких не опытных девочках не знающих своих юридических прав. Сначала руководство вешает лапшу на уши (высокое зп, график2/2 и т.д) а потом мягко говоря обманывают., и сливают как. Еще и на дурака решили сыграть, отрабатывать 2 недели при условии что работала по их же вине, не официально. Честно, это первый магазин в котором такое отвратительное отношение.
Полезный отзыв?
(2)
- Работа в MARMELADNO в Екатеринбурге (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в MARMELADNO продавцом-консультантом? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Екатеринбурге (232 отзыва) →
- 🛍️ Отзывы о работе продавцом-консультантом в Екатеринбурге (58 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Екатеринбурге (6581 отзыв) →
-
Здравствуйте, расскажу вам про «Мир сладостей»… Я там с открытия. В этом магазине обещают сразу официальное трудоустройство, но, конечно, после пройдённой 2-х часовой стажировки и вашего полного удовлетворения работой. Заработок 30.000 р. Премию от среднего чека. Командные продажи. Семейный коллектив. Сразу скажу, что по началу 2-х собеседований и личных встреч у меня было хорошее впечатление об этом магазине и его начальстве, хотя сомнение и недоверие всё же присутствовали и потом уже на протяжении всей работы вообще не покидали меня. В эту «семью» ты навряд ли вольёшься, если задаёшь много «ненужных» и «неважных» вопросов для этой организации. А если ты ещё реально юридически подкованный человек, то вообще нет. Проходи мимо. Отмечу про вопросы о нюансах работы, о которых сотрудник не может знать и имеет полное право узнать у работодателя. В свою очередь работодатель обязан их объяснить. И такие вопросы «Сколько стоит переработка или Сколько стоит час?»,"Как проходит устройство на работу, какие документы предоставляются и заполняются?» Вот эти все вопросы нормальны, но только не для этой организации. В ней вам будут отвечать неохотно, либо стараться избегать таких вопросов. Или вообще посчитают вас ненормальным человеком. Официальное устройство на работу осуществляется на основании личного... Далее →💬1 комментарий
