Marriott Hotels: отзыв сотрудника

Преимущества:

Кормят бесплатно

Недостатки:

Ребята не тратьте свое время на этот отель в котором работает не компетентное и безграмотное руководство .А также подобные им сотрудники. Пришла на стажировку 5 звезд и познала и увидела следующее (не такое представление я имела о внутренней работе отеля 5 звезд).Руководители набирают сотрудников наверное для того чтобы те им бесплатно оставили и составили им тех.карты и меню, так как у самих за столько лет даже нет конкретно составленных тех.карт по кондитерке, умных и классных в итоге выживают, остаються работать тупые и бездарные .Товарное соседство полностью отсутстует, в камере рыбы и мясо спокойно могут себя чувствовать десерты, плюс которым не известно по сколько лет и неизвестного происхождения кондитерские мешки, также с кремами лежать давно 5 месяцев как забыты в морозильной камере, примерзшие коробки с п/ф которым также неизвестно сколько лет .Такое извините я вижу впервые, в первый день стажировки мне сделали обход по цехам и этажам .Затем шеф дала мне залить десерт, который я залила, а затем она со вторым кондитером они ушли куда-то на пол дня, сказав что я должна что-то испечь пока для шефа, чтобы он увидел как я работаю с тестом, я занялась следующим .Под вечер они появились, с заявление, что она не рассмотрела во мне хорошего кондитера и врятли я потяну их работу.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в MARRIOTT HOTELS в Краснодаре (3 отзыва) →

Работа в MARRIOTT HOTELS: 15 отзывов →

Отель: отзывы о работе в Краснодаре (11 отзывов) →

Работа в Краснодаре (6432 отзыва) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Marriott hotels
Минск | 26.02.2024

Берут людей без опыта абсолютно, но учат только тому как убирать тарелки и натирать приборы, остальное ты должен как-то понять сам, набив шишки и заплатив деньги из своего кармана за косяки. На третий рабочий день уже ставили работать в рум-сервис в субботу при высоком заселение, не разобравшись с принципом работы, получила полный завал с заказами, не могла делегировать и просить помощи потому что...

Marriott Hotels
Москва | 14.11.2022

Пришла в 8.30. Работать стали в 9.30. Зачем ехать надо было так рано лично мне - непонятно. Супервайзер [Н.] говорит мне :" Идите убирать номера с горничной на 2 часа, потом, если все устраивает - оформляться". После 2 пробных часов 9.11.2022., когда я руководителю отдела сказала, что справлюсь с работой, мне говорят, что ждут старых сотрудниц и приоритет будет им. А я так, на всякий случай, в кад...

Marriott Hotels
Москва | 30.09.2022

С первой же фразы сотрудник по подбору персонала не располагает к открытости. Вопросы задаёт логичные, но когда начинаешь отвечать, пытаешься что-то рассказать, он может просто перебить. Учитывая, что после первых фраз желание рассказывать что-либо отпадает, на основе скудной информации сотрудник позволяет себе проявлять явное пренебрежение, вставляет своё субъективное оценочное мнение, порой прос...

Повышают ли зарплату в marriott hotels? С какой регулярностью?
25.05.2022

Повышают ли зарплату в marriott hotels? С какой регулярностью?...

Marriott Hotels
Краснодар | 11.03.2020

Руководителями становятся по знакомству (и не важночтт не знают многих даже законодательных правил, и у тебя нет опыта). С зп обманывают, когда пришли устраиваться подписали договор, но потом подсунули доп соглашение (сказали просто подпишите, на вас это никак не скажется) в итоге не доплачивают сильно. При условии оплаты по часам табелируют часы по производственному календарю, а те часы что выраб...

Marriott Hotels
Краснодар | 08.03.2020

Кратко об опыте собеседования. Приехал к назначенным 11:30 в воскресенье, с ресепшна позвонили барменеджеру, но он решил не отвечать в течении двух часов. К часу дня наконец дождался его в холле. Менеджер не имел с собой моего резюме, спрашивал все обо мне с нуля. Далее пошли вопросы по теории на уровне "Расскажите технологии производства кальвадоса", "какие страны нового света делают вино" и "чт...