Massimo Sforza Rus: Директора не устраивает работа сотрудника

14.07.2021 Москва
Преимущества:

зарплата

Недостатки:

С самого первого рабочего дня директор В. рассказал о том, как сильно ему не нравится сотрудник [О.], который работает дольше него. И он всячески пытался настроить против неё, рассказывая зачем-то неподобающие (на мой взгляд) вещи, о которых точно не должен говорить директор магазина новому сотруднику. Хотел, чтобы рассказывал ему почти каждые 5 минут о её действиях и про других сотрудников. Было сразу ясно, что происходит постоянная борьба за место, но так как я абсолютно соблюдал нейтралитет и не вставал ни на чью сторону, а только делал свою работу на все 100%. Спустя 2 месяца [В.] ничего не пришло в голову лучше, чем прибежать в спорт.костюме за 10 минут до закрытия магазина, и в момент, когда я переодевался и [О.] начала кричать моё имя, я подумал, что там что-то происходит. Оказалось, что зашёл покупатель, примерил куртку и сказал, что покажет её своим друзьям, которые в машине, и вместе с ним вышел охранник. Зачем звать меня было, тоже странно. Но когда я поднялся в тот момент, Владислав прятался в примерочной, и после того как мы с охранником вернулись в магазин с курткой, Влад попросил вывести меня ещё раз на улицу и сразу сказал: «Оставляй форму и ключи, ты не прошёл испытательный срок». Эта история настолько меня возмутила, что я даже не стал выяснять проблему, а просто пошёл дальше переодеваться и ушёл. На следующее утро я получил сообщения от [В.]: «Что за крест на моем компе?» и фото ноутбука, на котором мелом был нарисован крест. Это вызвало смех, и я, конечно же, решил сразу поделиться об этом со всеми в рабочей группе, после чего в секунду меня он удалил. Как выяснилось позже, Влад хотел «набить мне морду», судя по всему поэтому он прибежал в спорт.костюме меня увольнять, видимо боялся моей реакции или просто потешиться. То, что у него явные проблемы с головой, поняли все. Но такое я наблюдаю впервые. Даже рассказывать это смешно) Мне ребята рассказали о том, что он начал ещё про меня всякие гадости говорить зачем-то, даже коллеге, с которым мы никогда не виделись. Ну и ещё есть у него цепной пёс — [В.], как раз такой человек, который сливает и утрирует всё, что видит на своём пути. Если вы вдруг столкнётесь с этим коллективом, то имейте в виду, какой %удалено% там происходит.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 41610
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 06.05.2026 Москваконтент менеджер💵 ЗП: 40000👍10
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →
  • 13.07.2026 Москваменеджер по продажам💵 ЗП: 70000👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    От метро недалеко Далее →
    ✗ Недостатки
    Мой опыт общения с компанией оказался неоднозначным. Процесс отбора состоял из 3 этапов собеседований, затем меня пригласили на пробный день в офис. В общей сложности процесс занял около 2, 5 недель, однако итоговую обратную связь я так и не получила по сей день. На мой взгляд, требования к кандидатам сильно завышены относительно предлагаемых условий. Оклад составляет 70 000 рублей, при этом цикл сделки в среднем занимает 2–4 месяца. Со слов HR, только после успешного прохождения ввода в должность могут передать сделки, которые находятся на этапе оплаты. Приглашая на пробный день, HR сообщил, что обучение пройдет до 16:40, так как в конце дня состоится финальное, пятое собеседование с генеральным директором. Однако в 17:00 генеральный директор попрощался с коллегами и ушёл домой, а собеседование так и не состоялось. При этом никто не предупредил об отмене встречи. Когда я сама уточнила у HR, когда состоится собеседование, мне лишь ответили, что генеральный директор занят. Считаю такой подход неуважительным по отношению к кандидату, который потратил своё время. Отдельно хочу отметить сам процесс собеседований. Вопросов было очень много, и они... Далее →