Modis: отзыв сотрудника

Хамское, наплевательское отношение желательно убрать, также все-таки давать обратную связь, либо говорить сразу, что не понравилось. Текучка ужасная, видимо, не нравится там работать никому.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 42750

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 16.07.2023 Санкт-Петербургкассир💵 ЗП: 35000
    ✓ Преимущества
    Директор Интересно работать, не скучно, и хочеться постоянно что-то делать, Можно найти близко к дому Далее →
    ✗ Недостатки
    Менеджер, (лично у меня было, что она опозорила перед покупателями, и на это все закрыли глаза. З.п., если перевыполнить план 38, не до выполнить — 35. И это с премиями. Без премий чистый оклад за месяц отработанных 152 часа с графиком 5/2, так как нельзя выбрать другой график — он только один для всех сотрудников. В час платят 152 ₽. В день могут дать смены 8−97−1213 часов. В один день вышел на 7 часов, во второй день — на 13, и в третий — на 12. Такое себе, и это если работать официально продавец-кассир. Также постоянно на ногах нельзя присесть, постоянно в движении, постоянно алармируешь товар и обслуживаешь клиентов за кассой одновременно, и после этого обязан разносить товар по залу и успеть обслужить клиентов, которые подошли к кассе, а ты там трусы развешиваешь. Бесит, что нужно постоянно втюхивать товар, и проговаривать долго, типа, пока складываешь вещи, и втюхивать одновременно. Также нельзя присесть, и клиенты могут быть разные, я большинство обслуживала иностранцев, и хоть понять их трудно — они не понимают тебя, а ты их, но они такие крутые, я их безумно любила — добрые и всегда улыбаются,... Далее →
  • 07.06.2023 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Коллектив График если совмещаешь с учебой Хороший директор, всегда шел навстречу. Далее →
    ✗ Недостатки
    На собеседовании говорят чётко, что 35 со всеми премиями, добавками, часами и ставкой будешь получать… а через месяц работы узнаешь, что, дай бог, 31 ты заработаешь, но при условии, что перевыполнишь план часов, то есть у тебя будут доп. смены. Когда не хватает сотрудников, тебе ставят 5/1, а сотрудников не нанимают. Мол, зачем их лишние деньги платить, мы и так справляемся… бред. Труд не окупается, и нет никакой мотивации там работать…. Далее →