Mustang: Ужасное Начальство, удачные условия труда

30.11.2023 ЕкатеринбургАдрес: Нескучная, 3
Преимущества:

Нет

Недостатки:

Ничего не нравится, работодатель несправедлив, не слышит своих подчинённых, жадное, придумают все что угодно, чтобы заплатить меньше, может нахамить, нагрубить, когда пытаешься вести диалог, то слова вставить не дают, начинают перебивать.

Можно было бы улучшить человеческое отношение к сотрудникам. Мотивацию, оклад. Нельзя элементарно присесть и отдохнуть на 5 минут, хотя стоишь на ногах по 12 часов, нужно делать вид что работаешь, даже если везде порядок и нет покупателей в зале. На месте стоять нельзя, улыбаться и смеяться тоже не приветствуется. Работодатель считает нормальным и адекватным садиться на корточки и подворачивать джинсы мужчинам, потому что им нравится когда женщина сидит у них в ногах, тем самым они говорят продавцам это делать. Изначально думала, что график будет 2/2,но в ходе работы выяснилось, что плавающий, буквально ставили перед фактом и говорили брать дополнительные смены. Скидок для сотрудников никаких нет.

Планы на месяц ставят какие-то нереальные, что нет возможности выполнения его. Процент от продаж маленький. За смену оплата маленькая, и ещё сам прибираешься в зале, моешь полы и вытираешь пыль за «спасибо», но даже этого от руководства не дождёшься. По итогу чтобы все успеть нужно приходить на работу примерно за минут 40. Телефон доставать в зале нельзя ни в коем случае, могут оштрафовать. Руководство не имеет понятия, что из себя представляет техника продаж, они готовы откровенно втюхивать товар, который нужно продать.

Общая оценка

1
📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 30.11.2023 Екатеринбургпродавец-консультант💵 ЗП: 40000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Магазин одежды Мустанг сам по себе хороший. Можно туда приходить, одеваться.. а вот работать не надо там. Начальство сожрёт заживо. Далее →
    ✗ Недостатки
    В работодателе не нравится ничего. Две дамы, мама с дочкой, очень хамоватые, грубые и высокомерные. У них три магазина. 2 в Перми, 1 в екб аутлет центр. Условия труда слишком жёсткие, в зале не разрешают сидеть, когда народа нет, (а такое в будни часто бывает). Весь аутлет сидит, а у нас нельзя! Телефонами тоже пользоваться запрещено, только в обед. Это 2 перерыва по 30 минут. Но и то, за вами будут следить чтоб вы лишнюю минуту не прогуляли, а наоборот пришли раньше, чтоб хватило времени ещё сходить в туалет. Если в зале порядок, нет народа, надо стоять и делать вид, что прибераешься. Ноги в конце дня просто отваливаются. Начальство за то, чтоб их боялись и уважали. А у самих никакого уважения к своим сотрудникам. Сотрудники, которые хорошо работают и делают хорошие продажи, в итоге, самые плохие, а те кто приходит каждый день на работу с бодуна, к тем претензий нет вообще. С утра есть уборка. (Хотя у всех клининг) Надо прийти за 40 минут как минимум, отмыть весь огромный магазин лентяйкой, которая еле дышит, вытереть везде пыль, и всё это за 200 рублей. А смена 800 рублей. Итого 1000, во всем аутлете это самая маленькая оплата за смену. И процент тоже очень маленький от продаж. Планы... Далее →
  • 28.10.2023 Иркутскпродавец-консультант💵 ЗП: 50000
    Общая оценка:
    2
    ✓ Преимущества
    Зарплата, если ты хороший продавец) Далее →
    ✗ Недостатки
    Не официальное трудоустройство, бесплатные стажировки, хамское отношение начальства, некоторых людей не предупреждали об их увольнении. (А говорили об этом другим сотрудникам за спиной) Начальство делает как им удобно Сначала говорят 5% от продажи, потом могут поставить 3 м за 3% ,при этом в выходной день выход не платится. Много старья которое гниёт. Далее →