Papa Grill: отзыв сотрудника
Звонишь по телефону с поста в «ВК».Приглашают на собеседование. На первый взгляд управляющие очень милы, даже через чур. Выходишь на стажировку, 2 бесплатных 3-й якобы оплачивается, но частенько про это забывают. Далее либо после стажировки отрабатываешь 1−3 смены за которые тебе говорят, что заплатят. Если же видят, что сотрудник способен обучать других людей его оставляют. График обещают 2/2,но нет, либо ты работаешь там целыми днями и каждый раз с новыми стажёрами либо если начинаешь возмущаться, по этому поводу, то тебя увольняют. При увольнение, не важно сколько бы смен ты не отработал тебе спишут пол зарплаты и более на штрафы. (до тех пор пока нечего им не говоришь и живёшь на работе штрафы чаще всего не выписываются).Вообще работадатели весьма лицемерные люди. Чаще всего даже прямо не говорят об увольнение. А ждут пока у человека не кончиться терпение при этом не ставя смен (так же есть другие способы).
Есть там тоже не рекомендую, так как полное отсутствие маркировок. И антисанитария.
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Иркутске (322 отзыва) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Иркутске (311 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Иркутске (4989 отзывов) →
Комментарии (1)
-
70% рекрутеров ООО «Майнинг Восток» врут. Трудовой договор подписывается на самом участке, и этот договор содержит сумму в 30 тр, то есть они не прописывают в этом договоре, что работник устраивается по профессии водитель карьерного самосвала, марка самосвала не указывается, просто в их договоре прописывается водитель самосвала с размером оплаты не в 235 тр, а в 30 тр. Жить, быт — вот 0 от слова совсем, в душе не хватает горячей воды, успевают помыться только те, кто работает на самой площадке: сварщики, слесаря и прочие хозработники, ну и немножко те, кто первые приезжают из карьера. Всем остальным гарантирован бодрящий душ из холодной воды. Постираться — большая проблема, одна стиралка дешевенькая для чистой одежды и постельного. Кстати, постельное — пару комплектов нужно везти свое из дому. В общем, рабочую одежду и чистое нательное белье постирать нереально. Бокс для ремонта нет, стоит ангар для одной машины из пенопласта в два слоя, обогревается дизельной пушкой. Если сломается две машины или более, то отремонтируется, сможет ли одна машина в тепле, остальные будут ремонтировать на улице, неважно, дождь, снег, ветер, еще какие-то аномалии. Ремонт в этой шаражке тебе гарантирован... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив. Работа с клиентами. Далее →✗ НедостаткиКомпания «Водолов» — это пример работодателя, чьи обещания расходятся с реальностью. Все разговоры о высоких зарплатах и комфортных условиях труда остаются лишь пустыми словами. Реальный максимум заработка здесь — 60 000 рублей. Генеральный директор уклоняется от ответственности, перекладывая свои ошибки и проблемы развития компании на плечи других. Связь между руководством и сотрудниками полностью отсутствует. Важно знать: зарплата выплачивается «в конверте». Это означает, что при увольнении вы можете не получить часть заработанных денег, так как она неофициальная. Полностью согласен с негативными отзывами, оставленными другими сотрудниками.. Далее →
Светлана
10.12.2022 01:22
Работала в компании «папа-гриль» 2 года,коллектив веселый,ребята дружелюбные(плохие ребята тут не держаться)
Было очень весело работать)
Отношения руководства на 5+,благодарна им очень,благодаря им я смогла в жизни перейти на новый этап!
Всегда давали советы и помогали чем нужно было и поддерживали,как в работе так и в общении!
Конечно же,когда мы сами косячили могли
Получить,но сугубо наши косяки были!
Еще я знаю что в заведение все стерильно и продукты все свежее,поэтому если
Захочу что то вкусное знаю куда могу сходить
Спасибо Вам за опыт который я получила у вас!
Вы меня многому научили!