Plantmarket: Работа в черную, злобный директор
15 минут от метро
Недостатки:Осторожно, злая …! — именно такую вывеску надо повесить перед входом на этаж, где находится офис «Plantmarket». Так как ваше первоначальное общение и будущая работа будут связаны с Б.Т. О ней уже очень много писали в отзывах ушедшие сотрудники, и всё это правда. Человек без гражданства РФ, работая начальником отдела продаж, была назначена наёмным директором компании и возомнила себя Богом. Постоянно говоря о том, с каких низов она поднялась, считает себя и своё мнение истинной в последней инстанции. Очень агрессивная и неадекватная, постоянно истерящая женщина, которая одним своим существованием давит психологически на весь отдел. Очень любит унижать сотрудников на повышенных тонах. Является ли это следствием какой-то детской травмы или просто эффектом от очередной инфокниги «Как быть крутым руководителем» — тайна, покрытая мраком. В чём наблюдается «положительная динамика» после назначения нового директора — текучка кадров.
Теперь о самой компании — работа в чёрную. Официальная зарплата 22 500, остальное в конверте. Если вы ждёте премий или обещанных плюшек, это точно не здесь. Средний уровень зарплат 35 000, при приёме на работу вам говорят, что всё будет зависеть от вас, и потолка нет… Смешно. Вы так и останетесь работать на этом окладе. Требований и работы очень много, а вот платить зарплаты, соответствующие рынку, это не здесь. Абсолютно всё равно, сколько вы работаете и какой вы специалист. Люди для них — это расходный материал, ушёл один, значит, придёт другой. Советую не тратить время даже на собеседование. Работать будете много, получать мало, а работать за еду считается рабством. В итоге, при увольнении вас всё равно обольют грязью. Это так принято в этой компании.
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько график и то что возят. Далее →✗ НедостаткиПолный расклад махинаций на ООО «Завод ВКО», он же «Шафт». Хочу предать максимальной огласке циничную схему обмана, с которой я столкнулся лично за 2 года работы на ООО «Завод ВКО» (ИНН 3 316 004 166). По моему глубокому убеждению, главный бухгалтер этой конторы, И. К., совместно с руководством умышленно обкрадывала меня ради красивых отчетов и экономии фонда оплаты труда. Когда я работал в цеху, нам принципиально не выдавали на руки расчетные листки (квитки). Руководство создавало полный информационный вакуум, чтобы работяги не знали, сколько им реально начисляют. Вся гнилая правда вскрылась только после моего увольнения, когда я зашел на Госуслуги и заказал официальные справки 2-НДФЛ от налоговой. То, что я там увидел — это документально подтвержденные махинации с нашими деньгами. Хронология того, как меня обсчитывали, строго по цифрам ФНС: Приманка (конец 2021 г.): В декабре, когда я только устроился, мне честно начислили премию по коду 2002 в размере 10 764 руб. при окладе 23 000 руб. (почти 47% сверху). Поначалу всё казалось честным. Скрытый грабеж (январь — май 2022 г.): Как только я закрепился на рабочем месте, И. К. полностью обнулила мою премию. Пять месяцев... Далее →
