reffection: Не выплачивают зарплату и нет мотивации
Преимущества:
Удалённый формат работы
Недостатки:Зарплату не платят, нет прозрачной мотивации. Руководство не предоставляет чёткие суммы з/п и дату. Постоянно кормят завтраками, говорят, что задержки не являются причиной, чтобы не работать. Требований очень много, каждый день новый сегмент, на которых нет обучений. Разбирайся как хочешь, неправильно озвучил — сразу штраф. Считают, что 2,5 месяца не получать з/п — это норма. На собеседовании говорят, что есть ТК, на деле — только самозанятость. Не верьте им и уважайте себя.
Комментарии (1)
🔍 Похожие отзывы:
-
✓ ПреимуществаКрасиво обещают на этом преимущества закончены. Далее →✗ Недостатки1) Начнем с перевода с 3 участка на участок номер 1 Люберцы (Освенцем). Труд очищает. Где является главным самопровозглашенный князь или лорд, а возможно и герцог Богданов. Который сам решил в устной форме переписывать трудовой договор, а конкретней отменить чай и ужин, прописанный с 17.00 до 17.30. Конечно, можно пойти на ужин, но потом, как сам гнилой дядя выражается, будут последствия. В чем заключаются последствия — в ТД ваш оклад вообще интересно почему прописан 15 000 т. руб., что является ниже МРОТ, интересно конечно. А всё остальное уже до 95 т. руб. может начислять ОН. Но не получив утреннего золотого дождя дома, он начинает играть вашим КТУ. Вообще, если отказываешься делать допработу, то есть быть монолитчиком, бетонщиком, арматурщиком, мы все помним, что он не получил порцию дождя и ваш КТУ пострадает. 2) Переезды не оплачиваются, упс, может быть мы решим, но много лет решить не могут, понял, так могут только пообещать. 3) Еда, комплексный обед, как они это называют, просто отстой. За вахту я столько съел просто вареного риса, что думал поменяю нацию... Далее →
-
✓ Преимуществаооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →
Анастасия Меркулова
11.12.2025 10:04
Благодарим за отзыв. Описанная вами ситуация неприемлема и полностью противоречит нашим принципам.
Оформление и оплата: Все сотрудники оформляются официально по ТК РФ. Зарплата выплачивается строго в установленные сроки. Задержка на 2,5 месяца — это грубейшее нарушение, которого в нашей практике быть не может.
Прозрачность: Полный размер оплаты, даты выплат и система мотивации всегда четко оговариваются до начала работы и фиксируются в договоре.
Обучение и требования: Для каждой должности существует понятный план адаптации и обучения. Штрафы за ошибки в обучении не предусмотрены.
Очень жаль, что вы столкнулись с подобной ситуацией, мы ценим честность и предлагаем только официальное трудоустройство с полным соблюдением закона.