Shop&Show: Негативная атмосфера и постоянное давление.

Не далеко от метро. Для Москвы это хорошо.

Сверх негативная атмосфера компании спускается сверху вниз.

Их сайт https://shopandshow.ru/

Официально собственниками являются «некто», кто показан в интернете.

Однако внутри компании все знают, что собственник [В.] [О.] [Е.]

О нем в интернете нет практически информации совсем.

Если очень долго копать, то можно выйти на информацию, что он был владельцем компании, которая выдавала кредиты.

Если еще дольше покапать, то можно выйти на связь [В.] с университетом Синергия и [А.] [Б.]

Но в целом информация вся подчищена. Если не находишься внутри компании, ничего не найдешь. Замкнутый, скрытный, осторожный.

В офисе везде прослушка. Если обошел прослушку, то на тебя донесут коллеги.

[В.] везде мерещатся враги, подсадные утки, желающие украсть информацию из компании и продать конкурентам.

Из-за постоянного страха [О.] [Е.] постоянно демонстрирует противоречивое поведение, приводящее сотрудников к ощущению, что они находятся в сумасшедшем доме.

Диссонанс безумный. То он демонстрирует власть и контроль, агрессию, массовые увольнения. То вдруг пугается своей же агрессии и впадает в растерянность и заботу.

Вся компания как на пороховой бочке.

То увольняет, то пугается самого себя и извиняется перед людьми, то поливает всех матом, то внимателен и заботлив. В общем, народ в [censored]

Какое-то время назад большая часть сотрудников уволилась из-за давления. И он стал внимательнее, предполагаю, испугался разрушить созданное.

Все процессы держит под собственным контролем. Все! Работает круглосуточно. Пытается знать все и про всех. Контролирует все и всех. Но компания выросла и вышла из-под контроля. Он не знает, что делать. Пытается управлять с помощью детектора лжи, прослушки, доносов. Всех регулярно проверяют.

Не верит, не слушает никого.

Ему всегда недостаточно хорошо. И все, кто его окружают, его разочаровывают. Недостаточно эффективны, недостаточно умны, недостаточно честны. Соответственно, он никому не доверяет, но и сам ничего не может сделать. И чтобы этого не признавать, в компании регулярные увольнения. Сменяет коллектив, который начал понимать его неэффективность и меняет на новый. И все начинается заново.

Эмоциональный фон таков, что за 3 года сменилось более 8 директоров по персоналу. Рассказывают, что 3 из них сначала прошли через неотложку с сердечным приступом после общения с собственником.

Конечно же, когда собственник работает круглосуточно, то этого же требуют от сотрудников. Переработки колоссальные. И они не оплачиваются. Среднее время моей работы было с 9.00 до 22.30 часов — каждый день

При этом от собственника всегда негативная обратная связь. Выполнил ты свою работу или нет, ты всегда должен быть испуган, поэтому благодарности не жди.

Так же хочется немного сказать о ЗП: первые 2 месяца меня кормили обещаниями о официальном оформлении. Говорили, что гендиректор так занят, что не может подписать рабочий договор. При этом я уже приступила к работе.

Через 2 месяца меня наконец взяли на испытательный срок в 3 месяца)). Т.е. испытательный срок начался через 2 месяца работы, т.е. превратился в 5 месяцев.

Зарплата серая. Бонусную часть выбить невозможно. Не рассчитывайте на нее. Это обман.

И еще небольшой ньюанс!

Когда я подавала заявление о увольнении, компания мне осталась должна деньги.

И вернуть я их никак не могла). В офисе проходная система. Меня просто перестали туда пускать. Я не могла попасть в бухгалтерию. И все сотрудники, отвечающие за мою ЗП, перестали брать трубки..