Starlen: Не выплата зарплаты, расчета при увольнении, плохие условия труда,нет оформления по ТК

05.03.2024 • Пенза
🚀 Должность

👨‍💼консультант

Преимущества:

Нет

Недостатки:

Работала консультантом в данном магазине свадебной и вечерней моды (на самом деле точка сбыта самодельных платьев). Зарплата 13 000−15 000, в объявлении о приеме пишут от 35 000. Директор С. [А.] живет ещё в 90-х годах, управляющая И. [Т.] — истеричка, разговаривают исключительно матом, лезут в личную жизнь сотрудников. Условия труда отвратительные, холод в магазине, чайник и обогреватель использовать нельзя. Не выдают зарплату и расчёт при увольнении. Грязные платья продавцы моют в ведре в подсобке. Из старья перешивают и продают как новые. Продавцы меняются каждый месяц. Покупателей нет, продаж нет, виноваты продавцы. Обходите это гиблое место стороной.

Общая оценка

1

Какая ставка за час в Starlen? ₽ 13

📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Частично неофициальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 35 547
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (1)

Здравствуйте, М. Е. Пишет Вам управляющая "истеричка И. Т.". М. Е. - что не берут на работу с Вашим чемоданом любовных романов?))) Очень ожидаемо! А теперь по сути: Во-первых, очень сейчас сожалею, что отговорила директора С. А. от увольнения Вас по с81 ТК РФ за невыход на работу и соответствующей записи в трудовой книжке! Во-вторых, по поводу самопальных платьев - какое Вы имеете право [censored] труд целого производства?! И вкус людей, которые выбирают данные платья?! Вы, у которой записей в трудовой книжке больше, чем "Война и мир" и которая не держится на работе больше 3-х месяцев?! По поводу грязных платьев, которые продавцы моют в ведре - теперь я понимаю почему после Вашего ухода было столько! неликвида и грязных юбок, которые нам пришлось списать! В-третьих, по выплатам - если бы мы действительно обманули Вас и тем более не выплатили зпл и все полагающиеся выплаты при увольнении - Вы бы пошли в труд.инспекцию, а так как Вам было всё выплачено и даже сверх положенного и незаработанного! Вами- на это у нас есть доказательства в виде подписанных Вами документов и скринов из банка - Вы пишите бесконечные гадости. Я понимаю, что так как мы Вас везде заблокировали, а Вам очень хочется дальше изливать свою желчь, Вы начали писать в интернете, но! всему есть своё терпение и Вы его исчерпали! Я предлагаю Вам успокоиться и обратиться к профильному специалисту, так как Ваше состояние выходит за рамки здравомыслия и Вам срочно нужна помощь грамотного врача! И в-четвёртых, по поводу того, что мы лезем в личную жизнь - если у Вас не получилось никого из нас склонить к поиску любовников, которые должны были нам покупать колечки за интимную связь - Да! Это говорит о очень высокой Вашей моральной стороне))) Мы до сих пор вспоминаем о таких Ваших разговорах с глубоким чувством отвращения! М. Е. желать Вам удачи не буду! Хочу только сказать, что очень жаль последующих работодателей! И очень жаль, что до сих пор нет сайта с отзывами на работников - я бы обязательно в красках описала Вашу кандидатуру.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 25.10.2026 • Пенза • Разнорабочий
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 5
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Можно пешком ходить на работу-единственный плюс. Далее →
    ✗ Недостатки
    Штрафы. Очень много штрафов. И все — недзаконные + по настроению работодателя и его личного отношения к конкретному сотруднику, ибо штрафует не всех, хотя милые, спокойные «нарушения», никак не влияющие на производительную деятельность компании, а также не приносящие никакого ущерба компании, есть у всех. Штрафует человека, который имеет смелость высказаться, не согласиться, расспросить, а не со всем согласен и молчит в тряпочку, опустив вниз головку. Любые финансовые удержания возможны только при реальном материальном ущербе, подтвердённом документами, прямые вычеты из оклада, базового тарифа — незаконны (имейте ввиду, будущие работники данной организации). У меня все штрафы вычитались исключительно из фиксированного тарифа, что противозаконно. Прикол в том, что штрафовали и за такие косяки, которые невозможно доказать, т.к. камер видеонаблюдения на производстве нет: товар, при сборке фбо, фбс, якобы был положен не в ту коробку. Кто его туда положил, зачем, каким образом, может, короб перепутал, а, может, вообще ошибок никаких не было, что вполне вероятно = тёмный лес, а штрафы неоднократные были. Последние мои штрафы, после которых я, как человек здравомыслящий, покинула данную организацию, были за то… (только не смейтесь), что я вышла из системы (компьютерной программы) в ... Далее →
  • 05.10.2026 • Пенза • администратор
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    Пригласили на должность администратора в Лексус Тайота. Стажировка бесплатная — неделю. Просидела там, потеряла время и хорошие предложения по работе. Они меня отправили через неделю в дилерском центре Тайота, в Волгу.Совершенно другие условия. Я потеряла время и хорошие места работы. Они обманули меня, там все продвигают своих людей. Все злые и все друг друга ненавидят. Ужасная компания. Мало того, приглашение на работу в HH они удалили. Далее →