TG GROUP Campani: отзыв сотрудника
tg GROUP Campani — возможно название компании пишется по другому, когда я попросила после собеседования одного из сотрудников на ресепшене написать мне название, тот не смог, не знал как пишется название организации в которой он работает! Напрягает и настораживает все:
1 — ОЧЕНЬ много людей на собеседование пришли, прям конвеер какой-то
2-собеседование проводят явно не профессионалы, говорят заученный текст.
3-их не интересовал мой опыт работы, причины увольнения, мои навыки, зато интересовал возраст, живу ли я в съемной квартире или в собственной, мои положительные и отрицательные качества, принимаю ли я решения самостоятельно или на меня давят родственники
4-в графе «опыт работы и образование» всего 2 строчки, вся анкета направлена на выявление личностных характеристик и приоритетов. Могу предположить судя по анкете и собеседованию, что им нужны не самостоятельные «бараны», которым можно навешать лапшу на уши, а дальше, наверное, манипулировать этими несчастными и выкачивать деньги из безработных-это парадокс. Мне предложили работу библиотекарем за 20 000 тыс., где она находится и с кем мне работать, ответить мне толком не смогли. В коридоре я пообщалась с другими соискателями, им нужны все-охранники, экономисты, технологи. 5 лет назад я была на подобном собеседовании, мне предложили просто внести 350 руб на счет-взнос нового работника, сейчас они предлагают оставить в залог 350 руб. за литературу об этой компании. В общем, эта компания-полная хрень! ВОТ ИХ АДРЕС В краснодаре — УЛ. монтажников 1/4, 3 ЭТАЖ, ОФИС 302!
-
✓ ПреимуществаСтандартная зарплата, т.е. ниже рыночной. Обещают вовремя и даже стоянку! Интересует только, кто за эти гроши сможет позволить себе машину, чтоб потом парковаться на этой стоянке? Далее →✗ НедостаткиНе могу пройти мимо уже покрывающегося пылью объявления о найме очередного, якобы, лучшего в городе Краснодаре, а лучше в стране!… ведущего специалиста по кадрам.С описанием вакансии можно запросто ознакомиться на любом работном сайте, на том же Хантер, например. Описание посредственное, как и оплата, ну, очень бюджетно, если вы понимаете, о чем речь. Смотрю и в очередной раз не верю в существование Деда Мороза! Пришлось самостоятельно совершать десантную вылазку, где всё по их требованиям: и стаж, и работа в нужных программах, как итог — отказ, даже без второго просмотра, т.е. в один клик. Ну, я лицо заинтересованное, возьми, да и набери указанный номер телефона, жаль, что сюда не могу выложить аудиозапись телефонного разговора… Ну, вот, что нужно знать — ищут экономиста (в объявлении этого нет), со знанием заполнения их специфической квартальной и годовой отчётности, форма 30, как пример (стоит ли писать, что в описании вакансии этого опять же нет!), с нехилым стажем работы в бюджете 3−6 лет. Ну, одно дело работать в медицине, другое в бюджете. Но это никак не делает кандидата профессионально для вас непригодным! Скажем, кто-то имеет опыт работы в бюджете, но в таможне! Или не работал в бюджете, но зато работал в медицине коммерческой?..... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНоль. Далее →✗ НедостаткиВах-вах! С чего бы начать?… С серой или черной зарплаты, прокурорской проверки, проверки трудовой инспекции, суда, взяток, кумовства, антисанитарии, матов, вымогательства, трудовых эмигрантов, которые даже по-русски не знают слова «привет», ночных смен, дикой удаленности от города, сломанных вахтовых автобусов и водителей, которым также, как и всем остальным, если ты не из их семьи, забывают заплатить за их работу обычную зарплату! Продолжать? Обман на собеседовании, наплевательское отношение к тебе, как к сотруднику, а скорее скотское отношение, как у нас одному материалу. Холодные склады, запрет питаться своими продуктами, но, даже если не пользоваться их столовой, то всё равно припишут и вычтут из твоей мизерной зарплаты. Нет официального как такового отпуска, берут по 3−4 дня, а отпускные — это отпускные из МРОТ, на больничный лучше даже не собираться, если ждёшь прибавления, то сразу увольняют. Далее →
