TKM: Манипуляции с отзывами, токсичный менеджмент, отсутствие роста.
отсюда можно уволиться
Недостатки:HRюша просит сотрудников писать положительные отзывы о компании, искусственно завышая рейтинг.
Сама компания гнилая, так как служит белой витриной для налоговой и прикрытием для дочерних, нет карьерного роста, управляющий менеджер позволяет себе хамить сотрудникам и переходить на личности и угрожать. Сначала складывается хорошее впечатление о компании и о руководстве, но со временем маски слетают и тебя заставляют участвовать в кулуарных травлях и сплетнях, если отказываешься, то от тебя быстро избавляются.
Текучка очень большая, что говорит само за себя. Поборы на день рождения начальства, праздники и т. д. — святое, а вот если нужен один день больничного, то максимум соблаговолят разрешить уйти на час раньше, с барского плеча, так сказать, принесешь больничный — припомнят такую наглость. В профессиональном плане в компании помимо отсутствия карьерного роста нет и технологий, нет обучения, руководство само не знает, чего хочет и что надо, не может грамотно поставить задачу, даже элементарную, отчего бесится, демонстрируя непрофессиональное поведение истеричного ребенка.
Приходите, убедитесь сами.
Любопытно было тут поработать, чтобы понять, что такие шараги существуют не только в анекдотах и вдвойне ценить свою компанию сейчас. Желаю всем адекватных работодателей и продуктивной, любимой работы!
-
✓ ПреимуществаУдаленный график работы, стабильные выходные. Далее →✗ НедостаткиШарашкина контора. Таких только проверять и проверять. Неадекватное руководство с невыполнимыми задачами. Изначально не было как такового обучения, зато впоследствии ссылались на то, что много раз всё рассказывали. Спокойно дергают тебя, когда ты отсутствуешь по листку нетрудоспособности, и рассказывают байки «а-ля все работают на больничном». Начальница лично моего отдела — это неуравновешенная с вечным ПМС женщина, которая постоянно угрожает увольнением по статье, испортить жизнь и прочие прелести. Обещанных премий так и не дождался, компания полная лажа. Если ты не совсем дурачок — явно туда даже не станешь устраиваться. Далее →
-
✓ ПреимуществаКакие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →✗ НедостаткиВся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →💬7 комментариев
