TutGood: отзыв сотрудника
Отвечают на вопросы.
Недостатки:Обман по зарплате. Требуют самозанятость. А это означает выплаты в серую. И никаких гарантий. Не смогли объяснить, что даст мне оформление самозанятости. Зато проигнорировали полностью то, что самозанятость означает для них возможность выкинуть работника в любой момент, не заплатить ему. И все налоги на работнике. А зарплата зависит по их словам от продолжительности урока. Не от качества. Чем дольше ведёшь, ем больше платят. Опять же на словах. Обещали от 250 до 1000 за урок. Большой разброс. И до 50 тыс за 40 часов. Но мы же понимаем, что это может значить любую сумму, и 10 тыс и 20. И то в лучшие случае. Так что даже на этапе собеседования весьма мутная контора.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в TUTGOOD в Санкт-Петербурге (9 отзывов) →
Самозанятый: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (197 отзывов) →
Работа в Санкт-Петербурге (34714 отзыва) →
Комментарии (1)
Добрый день! Спасибо за отзыв. Нам жаль, что работа в нашей компании произвела на вас негативное впечатление, тем не менее мы очень ценим ваш честный фидбэк. Такие отзывы помогают нам исправлять ошибки и становиться лучше.
-Началось все с того, что меня позвали туда весной, обещали хорошую зп, со ставкой в 3 раза выше, чем на нынешней работе. Платформе очень не хватало математиков и мне обещали 8 р/минуту. Я прошла частично обучение и забросила, побоялась, что из-за трудоустройства перестанут выплачивать социальную стипендию. -Спустя 9 месяцев я все же зашла на платформу, как учитель. Если в прежние времена препода...
Оставляю отзыв в качестве бывшего сотрудника в отделе службы поддержки пользователей и на момент работы в 2022 году Минусов, к сожалению, больше чем плюсов: 1. Низкая оплата труда, особенно если сравнить с уровнем нагрузки и обязанностями, которые добавлялись. Зарплата в этом году составляла 30.000 р, трудоустройство в качестве самозанятого 2. Полное отсутствие премиальной части. Более того, лет...
сотрудники не люди, ставка очень низкая, фактически задаром, много странных родителей, они могут менять запросы и темы под одно даже регулярное занятие по сто раз.ю многие вообще могут не давать обратную связь и у тебя должно быть занятие по теме (не домашка) но тему ты узнаешь по факту или если уточнишь у родителя то родитель может менять хотелки по сто раз, ты подготовишь 10 презентаций, потом п...
1. Мизерная оплата труда. 2. Мошенническая схема оплаты - поминутная. Если вдруг назначают ученика на урок, который у другого учителя уже проходит по высокой ставке, вам оплатят минимальную, а ученик заплатит максимальную. 3. Мошенническая система определения уроков. Если ученик 11 класса вы брал предмет "Русский язык" и в пожеланиях указал "подготовка к ЕГЭ, вам оплатят минимальную ставку, даже е...
К сожалению, в компании есть некомпетентные преподаватели. Родители и дети часто жаловались на других преподавателей. Зп, конечно, маленькая, но это обусловлено политикой компании: доступные уроки для всех учеников. Иногда детям нужно помочь сделать дз, и ты просто сидишь и ждёшь, пока ученик все напишет, а за это получишь 400 руб, что, В целом, не так плохо. Но есть ученики, которые готовятся к ...
TutGood
28.10.2022 14:43