TutGood: отзыв сотрудника
Идея хорошая, вполне успешная, если бы не следующие «НО»
Недостатки:-Началось все с того, что меня позвали туда весной, обещали хорошую зп, со ставкой в 3 раза выше, чем на нынешней работе. Платформе очень не хватало математиков и мне обещали 8 р/минуту. Я прошла частично обучение и забросила, побоялась, что из-за трудоустройства перестанут выплачивать социальную стипендию.
-Спустя 9 месяцев я все же зашла на платформу, как учитель. Если в прежние времена преподавателю нужно было проходить обучение и даже делать какие-то дз, то в этот раз женщина провела в зуме созвон на ЧАС, и то, чтобы научить работать с платформой. Теперь моя ставка 5р/минута
-К слову о платформе, редкостное [censored] Буквально на днях мой рейтинг сильно упал, так как ученик поставил 1 из-за того, что я не пришла на занятие. Я же в свою очередь сидела и куковала 15 минут в зуме, так как ученик не пришел. Оказалось, что платформа потерпела технические шоколадки и мои сообщения с ссылками на зум просто ему не дошли. Вопрос с восстановлением рейтинга так и не решён.
-ставка ниже некуда. [Г.] презентаций по конкретным темам 0, делай все сам. При этом есть длинный список требований к проведению урока. Я понимаю, что половина из них адекватные и разумные, но остальная часть это те требования, которые они обещают родителям.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в TUTGOOD в Нефтеюганске (1 отзыв) →
Работа в Нефтеюганске (184 отзыва) →
Оставляю отзыв в качестве бывшего сотрудника в отделе службы поддержки пользователей и на момент работы в 2022 году Минусов, к сожалению, больше чем плюсов: 1. Низкая оплата труда, особенно если сравнить с уровнем нагрузки и обязанностями, которые добавлялись. Зарплата в этом году составляла 30.000 р, трудоустройство в качестве самозанятого 2. Полное отсутствие премиальной части. Более того, лет...
сотрудники не люди, ставка очень низкая, фактически задаром, много странных родителей, они могут менять запросы и темы под одно даже регулярное занятие по сто раз.ю многие вообще могут не давать обратную связь и у тебя должно быть занятие по теме (не домашка) но тему ты узнаешь по факту или если уточнишь у родителя то родитель может менять хотелки по сто раз, ты подготовишь 10 презентаций, потом п...
1. Мизерная оплата труда. 2. Мошенническая схема оплаты - поминутная. Если вдруг назначают ученика на урок, который у другого учителя уже проходит по высокой ставке, вам оплатят минимальную, а ученик заплатит максимальную. 3. Мошенническая система определения уроков. Если ученик 11 класса вы брал предмет "Русский язык" и в пожеланиях указал "подготовка к ЕГЭ, вам оплатят минимальную ставку, даже е...
К сожалению, в компании есть некомпетентные преподаватели. Родители и дети часто жаловались на других преподавателей. Зп, конечно, маленькая, но это обусловлено политикой компании: доступные уроки для всех учеников. Иногда детям нужно помочь сделать дз, и ты просто сидишь и ждёшь, пока ученик все напишет, а за это получишь 400 руб, что, В целом, не так плохо. Но есть ученики, которые готовятся к ...