U2B Упаковка для бизнеса: отзыв сотрудника
Не увидел
Недостатки:Был на собеседовании в г. Балашиха 21.10.21 на 12.00 на позицию специалист по допродажам от их хантеров. Меня зовут [В.] не скрываю ничего. Всё по факту. Вчера мне звонила [Э.] из отдела кадров (два раза), зазывала на собеседование, рекламировала компанию, я согласился пройти собеседование. Сегодня с утра собеседование она подтвердила ещё раз. Вчера огласила определенные условия оплаты труда. Приехав сегодня на собеседование меня встретила [Е.] — исполняющий директор. Дело в том, что [Е.] даже не знала с кем ведет собеседование, оказывается из отдела кадров не передали резюме))))) То есть компания, казалось бы федерального уровня, серьезная. С головным офисом в Кирове))) пригласили человека (я хороший специалист) и уважаемый человек с другого конца Москвы на собеседование и не были к нему готовы. Абсурд детишки))
Вывод:
1) Безответственно, так относится к людям (детский сад)
2) Не знать, что предлагать сотруднику и на каких условиях (детский сад)
3) Не иметь связи между собой в офисе (детский сад)
От меня нет никаких обид))))
Я остался в легком юмористическом шоке, от такого не профессионализма)))
Или у них всех в этой компании сегодня «эти дни»???
Очень смешно!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в U2B УПАКОВКА ДЛЯ БИЗНЕСА в Москве (9 отзывов) →
Работа в U2B УПАКОВКА ДЛЯ БИЗНЕСА: 32 отзыва →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Многоступенчатая система согласования отгрузки клиенту. С тебя требуют выполнения плана, но рубят отгрузки. Работа снабжения и склада это вообще отдельная история. Снабжение работать не умеет, нормальных отношений с поставщиками нет, цен в принципе тоже. Если позиции нет, и нужно ее найти, а у основных поставщиков ее нет, значит грузить не будем. Склад вечно не может ничего найти, постоянный перес...
По условиям рабочий день с 8.00 до 17.00. По факту Рабочий день начинается с 7.55, если приходишь в 8.00, то это опоздание, за систематические опоздания штраф. Если ты не хочешь получать штрафы за невыполнение плана, то да здравствуют постоянные, не оплаченные переработки. Зп серая, оклад минимальный, премиальная часть в большинстве уходит на вычеты и штрафы. Сколько получишь одному богу известно....
Придраться есть к чему, но я своей работой довольна...
Бывали разные моменты, но считаю главным достоинством компании хорошую корпоративную культуру. Это своего рода залог успеха :). Никаких склок, интриг, сплетен. Не то что все тут работают такие правильные и хорошие, просто у нас такие истории коллективом не поддерживаются....