UNIQLO: отзыв сотрудника
Преимущества:
Приятная обстановка
Недостатки:Операторы Uniqlo, а конкретно в ТРЦ Океания г.Москва, Кутузовский проспект, д.57 — специально указывают завышенное время нахождения в уборной, за обедом и тд. Таким образом эти деньги они кладут себе в карман с руководством, каждый пытается экономить, но не так же! Позорники одним словом.

-
✓ Преимущества• компания, которая действительно заботится о своих сотрудниках и покупателях — понимаешь это, когда начинаешь сравнивать с другими ритейл-компаниями. причем и с позиции работника, и с позиции покупателя • коллектив — один из самых лучших аспектов в работе. очень много молодых ребят, в том числе тех, кто занимает достаточно хорошую должность. со всеми можно выстроить хорошие, дружеские отношения. да, бывают исключения, но они есть везде • отличные возможности карьерного роста: — если вам нравится работа и вы выполняете ее качественно (приходите не для того, чтобы просто быстренько отработать, а понимаете, что от качества вашей работы зависят другие люди — сотрудники, покупатели) — если понимаете, принимаете и соблюдаете стандарты компании (а это японская компания, соответственно, философия — основа всего), поскольку именно они помогают поддерживать уровень обслуживания и работы в магазинах по всему миру практически на одном уровне — если быстро обучаетесь, осваиваете новые навыки и изъявляете желание развиваться в компании • юникло — это активная работа в режиме многозадачности (даже на самом начальном этапе), поэтому это подходит не всем. меня это абсолютно устраивало • из очевидного: — официальное трудоустройство. после оформления — недельное обучение с другими сотрудниками. сразу начинаете работать в магазине, где ваш тренер рассказывает и показывает то, что... Далее →✗ Недостаткиискренне не понимаю, почему так много негативных, ничем не аргументированных отзывов… видимо, люди не осознали, что эта работа просто не для них. про оскорбления, пожалуй, даже не стоит говорить. • очевидно, что это работа с людьми. причем контактировать с большим количеством покупателей необходимо ежедневно. люди бывают разные — от понимающих, вежливых и учтивых, до грубиянов, которые считают, что сотрудники — всего лишь обслуживающий персонал, и сумасшедших людей, которые действительно немного не в себе. поэтому, иногда эмоционально устаешь больше, чем физически. но адекватных и вежливых людей все равно больше • как я уже упомянула в плюсах — это работа не для всех. очень много активной работы, которая, несомненно, может сказаться на вашем самочувствии. я работала по 40 часов в неделю, поэтому после работы не особо хотелось заниматься домашними (и прочими) делами. помимо этого — достаточно широкий спектр должностных обязанностей — легкая уборка торгового зала и служебных помещений перед открытием (для утренних смен), работа на складе, работа на кассе, работа в торговом зале, работа в примерочной — очень редко сотрудника ставят делать что-то одно, все чередуется. многим это может не понравиться (но меня, опять же, все абсолютно устраивало) • что касается коллектива — есть сотрудники, которые очень... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, приходит вовремя, соцпакет все же присутствует, обычно очень хороший коллектив, комфортная комната для персонала (для отдыха) оборудованная всем необходимым, присутствовали даже очень удобные и классные пуфики. Медосмотр, медкнижка за счёт компании. (Иногда) удобный гибкий график. Проводили объемное обучение перед началом работы, все доступно объясняли, к новичкам дружелюбны (к сожалению да, только к новичкам, через недели 3 как вы освоитесь это улетучивается как будто и не было). Ставка действительно выше, чем в других магазинах массмаркетах- но оно того не стоит, дальше расскажу, почему. Далее →✗ НедостаткиОбщее впечатление: не рекомендую, идти сюда на полную занятость нет никакого смысла — неудобный график 5/2 с плавающими выходными, смены «прощай личная жизнь» например 12.00−21.30. Для партов: казалось бы идеальный вариант для студентов, но нет. Смены ставят как попало! Непонятно вообще зачем отправлять пожелания, потому что их никогда не учитывают! Если ты хочешь работать больше 1 раза в неделю по 4 часа, но ты не нравишься администратору, ты будешь работать 1 раз в неделю по 3 часа, и сможешь оплатить один обед в Макдональдсе на свою зарплату. Компания экономит вообще на всем: персонал самостоятельно делает клининг по утрам — моет полы, протирает полки и так далее кому как повезёт, директор рассказывает сказки что все это потому что компания беспокоится за сохранность дорогих кашемировых вещей которые может испортить сотрудник клининговой фирмы. Это же просто смешно. Форму не выдают! Изначально говорят да можете ходить просто в стиле похожим на Юникло, однако через какое-то время начинают жестко давить чтобы ты покупал именно шмотки юникло и ходил в них, за свой счёт естественно. Присутствует тупое заучивание кучи ненужной информации каждый день, и не дай бог что-то не отлетает от зубов, ты получишь публичный... Далее →