WildBerries: Неадекватное руководство и нехватка эмпатии

Вовремя приходящая заработная плата. Общий чат, где всегда можно попросить помощи. Работа не на ногах, если точка не очень загружена — можно посидеть и попить чаю. Или хотя бы поесть.

Руководство.

Настоятельно рекомендую каким-нибудь службам обратить внимание на [В.] Н. Или хотя бы самой компании заняться этим вопросом. Человек неадекватен, орёт на сотрудников в голосовых сообщениях, когда ей что-то нужно — требует ответ немедленно и штрафует, если его не предоставить. А у сотрудника может быть завал в этот момент и куча клиентов. Когда её просят помочь с какой-то проблемой — «ну я не видела, я не обязана постоянно читать чат». Способна после увольнения по вашему желанию устроить всё так, будто это она вас уволила за прогулы. А вы ни разу работу не пропустили. Руководитель, обладающий огромной короной и отсутствием какой-либо эмпатии. Знаю историю, когда она заставила выйти работать девушку, заранее предупредившую руководство о своём плохом самочувствии. То есть вы, простите, всю ночь блевали, а вам звонят и говорят «Иди работай, иначе штраф пять тысяч». И неважно, что ты встать с постели не можешь.

Проблемы с нехваткой рабочего места её не волнуют, зато орать, почему в зале стеллажи с заказами — это святое дело. О расширении точки, коли она у вас маленькая, можете даже не мечтать. Крутитесь сами, господа, и да поможет вам Бог..