WildBerries: Плохие условия работы и штрафы

Нет

Склад Барнаул, Ленина 154. Пришел на собеседование к назначенному времени, охранник сказал ждать «старшего». Прошло мин 10, народу стало около 20-ти человек. В итоге все мы простояли 1 и 20 мин (хотя, на минуточку, собеседование назначено на 14−00), некоторые психанули и ушли. Когда спрашивали у охранника, он лерзко отвечал, что старший занят и как освободится, придет (класс!). Пока стояли, наблюдали, как сотрудников, выходящих со склада через турникет, жестко досматривают. Самое неприятное это когда сотруднику нужно снимать обувь и вставать на грязнючий коврик, который никогда не стирают и не чистят. Далее, наконец-то, заявился «старший», некий [А.], который дерзко начал разговаривать, раздал какие-то анкеты, мы их заполнили. Далее повел нас через турникет на склад и продолжил все рассказывать. На складе очень холодно, кто-то работает в куртках, шапках и теплой обуви, многие ходят кашляют, женщины таскают тяжелые коробки. В столовую старший не стал заводить, но в принципе и издалека было видно, что там творился ужас, столы там вообще не вытирают. Стоит несколько автоматов с газировкой, кофе, бичками, шоколадками, все, конечно же, стоит дорого, чтобы кушать так каждую смену. Воду в чайник нужно набирать из раковины в туалете, микроволновка вообще не греет еду, однажды поставил на 10 мин небольшой контейнер еды, и он был полухолодный ((все жалуются на нее, но никаких изменений нет. Туалеты одни как для женщин, так и для мужчин. Бумаги нет, сушить руки нечем. Про унитазы не буду рассказывать, там все плохо. Из кабинок 10-ти работают только 3(((вода из крана ледяная. Когда пришел к столам в первую свою смену, никто мне даже ничего не объяснял, кинули и ушли со словами «учись, если непонятно, спрашивай у кого-нибудь», а все как бы заняты и все хотят заработать как можно больше (сделать больше пиков), и отвлекаться моим коллегам просто невыгодно. В итоге за несколько смен я узнал немного, так как не было человека, который меня бы обучил. Зарядок на все планшеты, на которых работают сотрудники, не хватает, и каждую смену кто-то бегает, берет у кого-то зарядку постоянно, и так весь день. Ножей канцелярских не хватает, ручек тоже, как я потом узнал, люди приносят свои лично купленные. Я так и сделал, спустя несколько отработанных смен, но они потом каким-то образом куда-то исчезли. Утюги, которыми спаивают (закрывают) упаковки, часто не работали, и допроситься до старших сделать их просто нереально. Как-то была ситуация: девушка пришла и ушла, потому что никак нельзя было работать без этого утюга, а потом наезжают, что людей не хватает и люди не хотят выходить работать. И про форму: в начале никто про форму ничего не говорил, потом услышал от коллег, что нужно обязательно что-то приобрести из фирменных вещей (футболку, штаны или кофту), иначе тебя оштрафуют, а стоит каждая вещь от 2000 рублей и покупать ты ее должен за свой счет, иначе тебя штрафанут. В общем, дурдом полнейший. Склад холодный, люди болеют, не приходят, потому что уходят на больничные, начальство наезжает и угрожает увольнением, ибо человек мало, пиков мало, мало обрабатываемого товара, хотя логично, что люди болеют. Графика как такового нет, даже в договоре прописано, что график свободный, но старшие заставляют работать 2 на 2 — абсурд. Плюс ко всему говорят, что первый месяц у новичков нет штрафов [censored], есть! Списывают непонятно за что (у всех!). Есть общая конференция, в которой отписываются о штрафах, в итоге у девушки штрафов было на 120.000 с чем-то тысяч. Не идите сюда, ребята, условий нет никаких, убиваешь свое здоровье, работаешь как бомж, убиваешь свою одежду, ежедневно мараешься и приходится брать сменку, в которой не стыдно выходить на улицу и добираться до дома, выходишь со склада, тебя шмаляют по полной, дабы ты ничего не стырил, со столовой выходишь с этими бедными контейнерами из-под еды, их у тебя тоже попросят достать и пакета пропикать, вдруг там тоже че-то стырил и спрятал, и это на виду у всех, и на виду у людей, которые ежедневно приходят на собеседования и стоят на все это смотрят. Заработать можно, но с этих денег у тебя потом кучу денег списывают. К примеру, заработал за 4 смены 10.000, у тебя спишут 6000 штрафов. Начальство наседает, чтобы сотрудники делали как можно больше пиков, и в то же время говорят лучше проверять товар — противоречие, потому что-либо ты все делаешь медленно и внимательно осматриваешь товары, либо быстро все пикаешь, не проверяя, и так и так кучу штрафов. Еще может быть такое, что ты пришел в свою смену, а все столы уже заняты (ну пришли, допустим, люди с ночной смены), и тебе ничего не остается, как идти домой — класс! НЕ рекомендую, однозначно.