ZERNOGFF: отзыв сотрудника

21.06.2016 Київ

Zernoff vodka/zernoff/verum/sap

Здравствуй администрация.

Приветствую тебя Денис Александрович!

Если читаете это — большой вам привет.

А если тебе друг захотелось устроиться в большую компанию с громким названием Зернофф — не вздумай. Воры во главе с генеральным сначала не дадут тебе первую зарплату, они страхуются, на самом деле нарушая кодекс РМ. Надеясь на [censored] Деньги потом тебе никто эти не отдаст. Сколько людей у них было — они всех так обманывают и никогда не отдают первую зарплату. А захотят кинуть- кинут. Отправят в отпуск за свой счет и прикрываясь кучей юристов найдут способ обмануть. Не дадут тебе деньги, друг! Такие воры надеются на вседозволенность что им все всегда удастся замазать наступит момент, когда тебя директор поведут за решетку за укрывательство от налогов, за воровство, за нарушения трудового кодекса. За то как ты директор обычных людей обваровываешь как хочешь.

Что он делает — выгоняет всех когда комиссия приходит. потому что боится. оформляет на минималку чтобы украваться от налогов. Найдут однажды твои сервера спрятанные длинные руки даже за границу дотянутся.

Не едь из другой страны друг если тебя позовут. Они тебе придумают красивый контракт на долгий период, а когда захотят подотрешься им — кинут как собаку без выходного пособия.

Вор, все кого ты кинул тебя не забудут. и можешь организовать специальную должность — шестерка для решения вопросов негативных сообщений в сети — как ты это делал неоднократно. но бессмысленно. Как грибы будет расти их количество.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 72150

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 22.01.2026 Київ собеседованиеАдміністратор гейм клубу
    Общая оценка:
    1
    Хочу застерегти кандидатів від співпраці з даною компанією через вкрай непрофесійну поведінку їхнього HR-менеджера +380 (96) 947 62 59Рівень комунікації та ставлення до потенційних співробітників викликає великі питання:• Дезінформація щодо локації: На етапі узгодження йшлося про роботу в центрі, проте за фактом HR чекала на Троєщині. Я повідомила, що маю 4 співбесіди в центрі і мені незручно їхати на Троєщину, запропонувавши перенести чи зустріч на Троєщині чи набрати мені, коли будуть на обіцяному місці роботи, до якогось я б дісталась за півгодини при нагоді. У відповідь на ввічливе прохання ейчара видає: «я прочитала відгук про вас, ми не зацікавлені у співпраці». Я відповіла: «та й добре, тільки Ви перші, до кого я не дійду» і скинула листування зі скаргою на роботу юа, після чого Анастасія почала мені надзвонювати. Керівництво гейм-клубу, в якому навіть немає геніча, якщо ти це читаєш, пролікуй голову цій малій. Далее →
  • 17.01.2026 КиївАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    Працювала всього 3 тижні оператором, раз із стажуванням, але мені є про що розповісти.Це не робота, а рабство. Стажування у мене на оператора мало проходити 2 тижні, пройшла я його за 4 дні. За те, що я багато чого не встигаю, бо я новачок, на мене кричали, клієнти взагалі знахабніли, могли покричати, послати, висказатися нам п'яними, але ми мусили це терпіти, бо ми оператори, та клієнти завжди праві. За стажування і справді платили 700 грн за день, але розповідали колеги, які проходили стажування рік тому, що нікому нічого не платили. Мінуси були дуже частими, тому що клієнти не могли визначитися, чим їм платити, і я просила, що нам потрібно чек вибити, дуже часто крили матом. Адміністратор не мала жодного жалю до працівників, тому що у неї є інша точка, на якій вона там постійно зависала, а на нас вона просто забила, зате, якщо їй приходили скарги, вона частіше за все зривалася на таких новачків, як я. Нас вимушують писати гарні (та дуже часто неправдиві) відгуки про їхні суші. Також, якщо буде 0.5% поганих коментарів (в них там зашкалює), будуть зніматися гроші із працівників. Мінуси бувають... Далее →