Альфа-Банк: Недобросовестное отношение к кандидатам

15.03.2022 • Москва
Преимущества:

Привлекательный HR-бренд

Недостатки:

Потраченное время (месяц).

HR, который выходил на связь только когда ты сам ему напишешь.

Большое количество отборочных мероприятий: три собеседования, тестовое задание, анкета для СБ, звонки бывшим и текущим руководителям, а после этого отказ в пользу «внутреннего кандидата» спустя две недели ожиданий хоть какого-то ответа после анкеты для СБ  (хотя по их же словам, ожидать ответа нужно было 5 рабочих дней!). Думаю, если бы не написала, так бы и ждала ответа.

Начиная общение с сотрудниками компании, была настроена на работу в банке, после месяца томительного ожидания мое лояльное отношение изменилось. Несмотря на успешное прохождение всех этапов (об этом упоминал сам HR), я получила довольно сухой и шаблонный ответ по своей кандидатуре. У меня нет слов. Потому что от Альфа-банка такого недобросовестного и пофигистического отношения к кандидатам я не ожидала.

ЗП ниже среднего уровня. Но даже на понижение ЗП я была готова, в пользу того, чтобы поработать в таком «крутом» месте. Об этом я также не раз упоминала сотрудникам банка.

Очень жаль! (.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 36168
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 16.09.2026 • Москва • мобильный банкир
    Общая оценка:
    ⭐ 2
    Атмосфера:
    ⭐ 2
    Руководство:
    ⭐ 3
    ✓ Преимущества
    Опыт. Понимание картины, как ужасно устроено многое в нашей Великой стране. И как люди на это соглашаются. Это плюс. Есть над чем работать. Давайте выбираться из этого, друзья. Далее →
    ✗ Недостатки
    Маленький, ну просто никакой офис. Обучению нет места (и тут вспоминается офис на Техно-Парке). Но у мобильных банкиров все иначе. Поесть негде, бумажной работой заняться негде, хотя в договоре что-то говорилось про рабочее место. Навязывание доп. услуг, иначе ты в последних рядах. Ты должен впарить клиенту все, что можно. Ты должен летать по Москве, успеть на 20 заявок, ты вроде курьера, но ты должен быть специалистом. А специалистом ты станешь, если нищебродская первая зарплата тебя не смутит, и ты сам во все вникать будешь. А если не доплатят, то будете писать в Барнаул сами и просить перерасчет. Но это будет длиться месяц. Где-то люди в окопах сидят и защищают нас. А мы тут соглашаемся на 12 часовой рабочий день, где ты должен мастерски выпарить от кредита до брокерского счета пенсионеру. Давайте перестанем соглашаться на это, пожалуйста. Далее →
  • 10.10.2026 • Москва • заместитель руководителя дополнительного офиса • 💵 ЗП: 10500
    Проработала в банке 7 лет. Любила его всей душой. Ушла в декрет на 3 года на позиции заместитель руководителя дополнительного офиса, и началось… При выходе из декрета РСO оставила мне оклад, который был 4 года назад, хотя в банке была индексация 2 раза в год, но оклад мне увеличивать отказались. И на собеседовании договаривались совсем на другие цифры. При выходе из декрета по ТК обязаны начислить 11 дней отпуска, мне начислили только 5. Где еще 6 дней? Так еще в итоге при увольнении я осталась должна банку 10 500, якобы за отпуск сверхнормы. Откуда взялась эта «сверхнорма», пока я была в декрете — тоже непонятно. Я понимаю, что «декретницы» никому не нужны. Ну чтобы уж настолько, нарушая весь ТК — это слишком. Прощай, Альфа.. Далее →