АО "ЗАСЛОН": отзыв сотрудника

Близость к метро, коллектив

[К.] [И.] [Г.] (должность главный технолог).

Не так давно работаю в данном коллективе. Но уже замечена тенденция, руководитель избавляется и выживает старых специалистов те кто работал до ее прихода. Уровень руководителя явно не тянет на Главного технолога, хоть у нее на лицо «комплекс отличника», поэтому везде как бы первая, все берет на себя, результат нулевой. Меняет как перчатки покровителей, думает что они ее спасут и вытащат.

Поддерживает подхалимство, доносы сотрудников за премии, при этом страдает работа всего коллектива. Набрала нулевых специалистов и на этом фоне знающие специалисты ей не нужны. Большая часть подразделения занято поиском работы,

[censored] когда услышал, что она грязно ругается матом. Непонятно как на таком солидном предприятии берут на работу безграмотных и психически не устойчивых руководителей. Что бы оправдать свою лабильную психику и непрофессионализм постоянно врет, пытаясь выставить дураками других пытаясь оправдывая себя. Злопамятная оскорбляет подчиненных, зная что ей не могут ответить. Любимая фраза «не нравится ищи работу». Оскорбляет своих сотрудников в присутствии других подразделений, хотя те выполняли ее распоряжения. Не умеет или не хочет выстраивать отношения с подчиненными поэтому развела подхалимаж, стукачество и эти же методы использует для того что бы дальше продвинутся по карьерной лестнице (технический директор и управляющий).

От ее непродуманных решений страдает работа производства.

Наблюдая такой низкий уровень знаний стало интересно был ли у нее опыт работы на таких больших ответственных предприятиях?

Отсутствие на предприятии индексации оклада. Вследствие чего со временем сотрудники не задерживаются.