беловежские сыры: "Паршивая овца все стадо портит"

31.08.2022 Высокое
💸 Средняя зарплата

605

Преимущества:

Предприятие финансово крепкое.

Перспективное направление деятельности.

Очень векусная продукция.

Высшее руководство — нормальные вменяемые люди.

Недостатки:

«Даже самый хороший план может провалиься из-за нерадивых сотрудников на местах».

Руководство предприятия строит планы развития, разрабатывает стратегии, но как только дело касается реализации на местах, начинаются проблемы.

Меня пригласили на работу главным инженером в подсобное хозяйство в Ганцевичском районе (колхоз «Возрождение»). Предприятием уже полгода по факту руководит не директор, а «барыня» — член наблюдательного совета «Беловежских сыров», она же начальник отдела снабжения и юрист в одном лице. Существующий директор — лицо номинальное и ничего не решающее.

При приеме на работу обещали комфортные условия проживания и заработную плату во время испытательного срока 2000 рублей.

По факту заселили в «бомжатник» без горячей воды, без газа, без мебели. Межкомнатных дверей нет, окна не закрываются.

На вопрос «как помыться» и «на чем приговить еду». «Барыня» с удивлением изрекла: где вы в деревне горячуу воду видели? А воду для мытья можно и в чайнике нагреть.

(Хотя сама 2 месяца жила в гостинице, пока в ее квартире делали ремонт и комплектовали мебелью).

С зарплатой еще интереснее.

Контракт удалось получить только через две недели и «вот он сюрприз» — указана зарплата в 705 рублей (до уплаты налогов). Если отнять стоимость обеда в колхозной столовой — 5 рублей (умножаем на 30 дней — во время уборочной работаем без выходных), то получается 456 рублей чистыми.

После кидалова с жильем, ответ на вопрос «об обещанных 2000 рублях», уже не удивил: «у нас тут такие зарплаты, никто вам 2000 обещать не мог».

Руководство СОАО «Беловежские сыры» было поставлено в известность, что я увольняюсь, но готов вернутся если решим вопрос с жильем и зарплатой.

Но там полностью полагается на «барыню» и вмешиваться в хозяйственные дела колхоза не собираются. Ведь так приятно слушаеть как «барыня» единочично успешно поднимает колхоз: «надои с января по май выросли на 30%» (с 6 до 8 литров молока в сутки на одну корову). А про дырявую кровлю ферм, про заготовленный на зиму «гниляж» и про ежедневный падеж скота барыня руководству «Беловежских сыров» не докладывает.

📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в беловежские сыры?

Прошел 3 компьютерных теста (на вменяемость, на руководящие навыки, на умение подчиняться).
Очень интересовала высокая исполнительность и честность.

❓Существует ли система штрафов в беловежские сыры? Какие бывают?

не знаю

❓Повышают ли зарплату в беловежские сыры? С какой регулярностью?

не знаю

Файлы:

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

 

Комментарии (1)

Всё привыкли, подавайте им всё, и сразу.
По работайте, и все будет. Когда на селе легко было...

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 03.06.2024 Высокоесыродел
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    4
    ✓ Преимущества
    Работа в компании «Беловежские сыры» стала для меня невероятным опытом. Здесь я нашел не только профессиональную команду, но и настоящих друзей. Руководство всегда поддерживает инициативы сотрудников и создает условия для профессионального роста. Особое внимание уделяется качеству продукции и удовлетворению потребностей клиентов, что делает работу особенно значимой и вдохновляющей. Я горжусь тем, что являюсь частью такой замечательной компании! Далее →
    ✗ Недостатки
    Наша продукция и компания знакома более чем в 14 странах. Нашу продукцию любят, а сотрудников уважают. Не могу сказать, что у нас совсем нет проблем, проблемы есть у любого предприятия, но мы успешно справляемся и с проблемами и трудностями. А вот некоторые «обиженки», которые не смогли себя реализовать ни в профессиональном ни в социальном плане, только и могут писать отвратительные отзывы. И если бы все то, что пишут эти «обиженки» было правдой, компания не смогла бы успешно существовать 85 лет, а развалилась бы уже давно. Успехов и процветания нашей компании и пусть меньше таких вот гнилых людей встречается на нашем пути. Далее →
  • 03.06.2024 ВысокоеМенеджер по качеству
    Общая оценка:
    4
    ✓ Преимущества
    Близость работы от дома, приемлемый уровень заработной платы, профессиональный рост, внутренние и внешние обучения, быстрый рост и развитие компании, дружный коллектив, страхование, хорошие условия труда. Далее →
    ✗ Недостатки
    Нет 13 зарплаты, квартальных премий, мало корпоративных мероприятий, поездок. Далее →