Библиотека: О новых требованиях в библиотеках.
Любимая и интересная работа.
Недостатки:Ответьте, пожалуйста, зачем? Зачем детей оставляют без внимания матерей, переведя учреждения на вечернюю работу? И тем самым способствуя разрушению семей, не каждый муж будет покорно ждать жену из-за дня в день. А платные услуги, понимаю, конечно, мол бюджетное учреждение должно само себя содержать, ведь денег в бюджете никогда ни на что нет! Но пора задуматься и о вечном! В библиотеках проходят занятия с детьми, и не все дети из семей, которые могут позволить себе отдать даже копейку. А детство хочет каждый! Потом удивляемся об озлобленности подрастающего поколения. Начинать с чего-то надо, сеять не негатив, а добро. Кто сидит и придумывает небылицы, не задумываясь о последствиях?! Где ценности? «В чем самая большая цель жизни? Я думаю: увеличивать добро в окружающем нас. А добро — это прежде всего счастье всех людей. Оно слагается из многого, и каждый раз жизнь ставит перед человеком задачу, которую важно уметь решать. Можно и в мелочи сделать добро человеку, можно и о крупном думать, но мелочь и крупное нельзя разделять…» [Д.] [С.] Лихачев
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (3276 отзывов) →
- 👴 Работа для пенсионеров: отзывы о работе в Москве (87 отзывов) →
- 📚 Отзывы о работе библиотекарем в Москве (3 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (74841 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
-
Пишу отзыв от лица работника (п.м.а.). Генеральный директор е.г.в. ООО «АндеграундАрт» конченая [censored] Юридический адрес: 101 000, г. Москва, пер. Колпачный, д. 9, стр. 1. ОГРН 1 097 746 028 720, ИНН 7 704 719 980, КПП 770 901 001. Я и мой отец получили отрицательное заключение экспертизы по проекту реконструкции объекта культурного наследия ОКН «Городская усадьба Г. П. Юргенсона, расположенного по адресу: г. Москва, Колпачный пер., д. 9, стр. 1». Я и мой отец (и.п.а.е.) сделали [censored] проект, и е.г.в. не заплатила нам деньги. Я решил разместить наш проект в отместку е.г.в.. Далее →💬1 комментарий
