Работа для пенсионеров: отзывы в Москве
Ищете работу для пенсионеров в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для пенсионеров в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 100 отзывов отчетов о занятости для пенсионеров по городу Москва с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на пенсии? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (100)
-
✓ Преимущества+ Гибкий график Далее →✗ НедостаткиPыталась устроиться репетитором по английскому языку. Для начала нужно отметить, что после заполнения анкеты даты собеседования со мной переносились/отменялись по крайней мере два раза — один раз заболел методист, другой раз произошёл сбой. Так вот, когда мне всё-таки удалось попасть на заветное собеседование и пообщаться с методистом — довольно приятной в общении девушкой, хотя и начавшей свой диалог с сильно бросающимся в глаза, а вернее, в уши акцентом и таким раскатистым «хххеллоу летс старррт», всё на первый взгляд выглядело нормально. Рассказываю про свой опыт, свой подход к преподаванию, с детьми какого возраста доводилось работать за свои 5+ лет репетиторства, договариваемся, что в любом случае со мной свяжутся и я получу обратную связь и положительный либо отрицательный ответ на почту, хорошо.Приходит на почту через некоторое время отказ. Просто отказ, без объяснений, без какой-либо обратной связи, но мне же интересно — а чем отказ мотивирован? Я пишу в поддержку будущих репетиторов и уже там узнаю, что методист отметила моё «плохое произношение». Повторюсь, методист, у которого вместо звука [h] было отчётливое «хххх» и раскатистое «р» вместо звука [r], и я уже не говорю про звук «е» русский как в имени «Лена»,... Далее →
-
✓ ПреимуществаДля меня главный плюс полная удаленка без потери качества урока. Платформа летает, все материалы подгружены, работаю как и раньше интерактивно, только из дома. И экономия времени на дорогу колоссальная, успеваю и работать, и жить. Далее →✗ Недостаткине хватает личного общения Далее →
-
✓ ПреимуществаМетодика преподавания специфическая, отличается от вузовской классики. Первое время пришлось перестраиваться, но обучение бесплатное и очень толковое. Сейчас вижу отличные результаты студентов и понимаю, почему уроки строятся именно так, материалы и структура уроков отличные. Далее →✗ НедостаткиПервое время сложно перестроиться. Далее →
-
✓ ПреимуществаПозор, позор, этой контре которая испохабили ВАО. Дороги сузила на одну полосу, территорию вокруг Ивановских прудов испохабила, (скамеек нет, качели без спинок, каруселей и качелей нет так как и горок, спусков к прудам нет, пожарные проезды уничтожены и тд. Бракоделы. Позор. Далее →✗ НедостаткиПозор, такой конторе не место на рынке. Как можно было похоронить дорогостоящий бордюрный камень под синей резиновой дорожкой? Мне стыдно за таких бракоделов. Далее →
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаГибкий график, удалённый формат работы Далее →✗ НедостаткиРаботаю в компании второй год преподавателем. В начале всё было супер. Удалённый формат работы, свобода в выборе тематики курса, хорошая и удобная обучающая платформа, были приятные менеджеры и высокая оплата труда. Всё это вдохновляло, хотелось работать и создавать всё более и более профессиональные курсы, достойно преподавать студентам и делать свои лекции интересными, актуальными и максимально практико-ориентированными. Но в какой момент начались задержки зарплаты. В начале просили подождать 2 недели, потом месяц, сейчас зп мне ещё не выплатили за март. Это уже слишком. Я классный преподаватель, но вместо выполнения своих обязанностей, мне приходится регулярно «выбивать» свои деньги — это дикое унижение. Коллеги, уважайте себя, не тратьте время и свой талант на эту компанию. Там в приоритете не человеческий ресурс, а материальный, отсюда и все финансовые проблемы. Я беременная, брала очень большую нагрузку, откликалась на все просьбы менеджеров — по итогу мою зп мне так и не отдали. Теперь менеджеры просто сливают, а то и вообще не отвечают на сообщения. К сожалению, вынуждена обратиться в прокуратуру, т.к. я сейчас очень уязвима и очень нуждаюсь в деньгах в послеродовом периоде. У руководства нет сердца. Будьте бдительны! Далее →
-
✓ ПреимуществаЗП если ты преподаватель хороша, но особо индексируется, возможности карьерного роста есть, но есть и минусы в этом тоже, коллектив классный, тут вопросов нет Далее →✗ НедостаткиЕсли ты собрался уходить, то ты автоматически предатель и никак не будут удерживать, если ты не последний сотрудник в отделе (только в этом случае). Если попытаться отказаться от какой-то группы, потому что она тебе не нравится, нужно быть готовым к последствиям: уберут другие пары, начнут придираться и т.п. В системе мотивации педагогов до сих пор используются не объективные данные, на которые преподаватель не может повлиять. Отбор детей перестал быть отбором, берут всех, кто смог сложить 2 + 2 или со скандалом доказал, что это 5 (условно). Никак не готовят к тому, что будут дети с особенностями развития и как с ними будут работать. Очень быстро упираешься в потолок предметных компетенций, дальнейшего развития получить не получится. Обучение преподавателей строится по шаблонам и учат их преподавать по шаблонам. Должности в компании распределяются по некоему рандомному принципу, где иногда могут попасть в точку, а иногда вообще не понимаешь, почему тот или иной человек занимает эту должность. В начале семестра на большие группы могут дать ассистента, но как только кадровый голод наступает, вместо того чтобы поставить свободных преподавателей, тебя лишат ассистента. Система доп. занятий вообще ни к чему не приводит и изменила со временем свою цель. Выходные сотрудников... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаМинусы: (кидают) 1) школа выплачивает зарплату 1 раз в конце месяца (то есть сначала вы работаете 2 месяца, затем уже придет зп, ЕСЛИ придет) 2) трудоустройство по самозанятости, но налоги есть 3) маленькая зп 4) на ваши вопросы отвечать никто не будет 5) ЧЕРЕЗ ПАРУ месяцев вам перестанут выплачивать зп, не отвечая на вопросы, то есть два месяца до того, как вы это осознаете, вы будете работать бесплатно 6) программа не соответствует часам ученика, нужно самим выкручиваться Плюсы: 1) готовая программа Далее →✗ НедостаткиМинусы: 1) школа выплачивает зарплату 1 раз в конце месяца (то есть сначала вы работаете 2 месяца, затем уже придет з/п, ЕСЛИ придет) 2) трудоустройство по самозанятости, но налоги есть 3) маленькая з/п 4) на ваши вопросы отвечать никто не будет 5) ЧЕРЕЗ ПАРУ месяцев вам перестанут выплачивать з/п, не отвечая на вопросы, то есть два месяца до того, как вы это осознаете, вы будете работать бесплатно 6) программа не соответствует часам ученика, нужно самим выкручиваться Плюсы: 1) готовая программа Далее →
-
✓ Преимущества1) толковя онлайн платформа для проведения уроков, много материалов 2) хорошо для начинающих специалистов: все покажут, всему научат. Много толковых обучающих курсов (которые никак не помогут, правда, кому-то более опытному) 3) приятные мотивированные ученики. Далее →✗ Недостатки1) Вранье менеджеров о размере дохода и объеме работы. Ожидания и реальность расходятся между собой в разы. 2) Оформление по договору ГПХ, который не предусматривает никаких гарантий, зато предусматривает множество поводов не заплатить преподавателю «бонус» (которого я так ни разу не увидела за 4 месяца работы). 4) Уроки ставятся подряд с перерывом 10 минут, которого не хватает даже на то, чтобы налить лишнюю кружку чая, но при этом менеджеры тщательно следят за каждым вздохом преподавателя. И все бы это было ничего, если бы эта гигантская компания обеспечивала тем, кто на них работает, нормальные, соответствующие требованиям охраны труда условия, а главное — оплату труда. По итогу — выгорела за 3 месяца. Молодцы, СК. Я от вас ухожу, а у вас пускай остаются те, кто орут на студентов и подбадривают их словом «овесом». Далее →
-
✓ ПреимуществаНе могу вспомнить Далее →✗ НедостаткиРазрушенные надежды. Я преподаватель русского языка. Прочитала много положительных отзывов о преподавателях курсов, которые находятся в Столешниковом переулке — не спорю. Сама я репетитор с 19 положительными отзывами. Охотно верю, что и многие — достойные преподаватели. Речь о другом — о руководстве. Пишу в основном для преподавателей. Почему, сейчас ясно станет. Совсем недавно по известной причине офис, в котором мы работали, перешёл на удалёнку. Итог — у меня со всеми моими заслугами просто отобрали ученика — за два месяца до экзаменов. Чтобы передать, очевидно, кому-то из своих, хотя до удалёнки этот вопрос вообще не стоял. Очевидно, очень умело воспользовались. Я немолодая женщина — работать удалённо для меня проблема, хотя приходилось. Дома технической возможности нет — могла договориться с дочерью. Кстати, в подобной ситуации именно организация должна обеспечивать возможностью работать удалённо, как это делается в учебных заведениях. А самое главное — для русского языка удалённое обучение губительно. Но одна из сотрудниц колл-центра сказала, что многие работают — и нечего. Когда человек из другого города занятия ведёт, то не «ничего», а выхода иного нет. Сразу видно, что девочка в школе плохо училась. Я предлагала, чтобы во время закрытия офиса — не пандемия же — ездить к ученику домой, как езжу к ... Далее →
-
Полное отсутствие профессионализма со стороны сотрудников школы Britannia, начиная с предложения вакансии. Человек, который предлагает вакансию, элементарно не понимает разницы между вакансией и резюме. Она не понимает, что сайт, через который она мне прислала вакансию, предназначен для поиска сотрудников, а не работодателей, следовательно, там есть база резюме, но не самих вакансий, и это не я отзывалась, а она меня нашла. Когда просишь скинуть описание вакансии, она не понимает, почему я не видела информации на сайте, скидывает расписание с кучей непонятных сокращений, которые мне, оказывается, не нужны. На конкретные вопросы по зарплате, каким образом будет осуществляться обучение методике школы, есть ли оформление, белая ли зарплата либо оплата в тот же день, не отвечают. Им нужны люди, не уважающие себя, готовые работать за копейки, не задающие вопросы. Зато полно заказных положительных отзывов на 5 звезд, которые противно читать. А родителей детей, которые были недовольны отношением к детям и низким качеством образования, в комментариях просто затравливают. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиРаботал преподавателем в этой «школе» два месяца. Могу порекомендовать одно: бежать из этого места, и чем скорее, тем лучше. Объясню почему. 1. Руководство школы разводит и кидает на деньги и студентов, и работников. Не поленитесь и поищите [отзывы](https://nahjob.club) людей, которые месяцами не могут вернуть деньги, там люди подробно расписали свои истории и случаи. Мой случай таков: просто нагло кинули на зарплату. Вот так просто. Отказываются платить то, что должны мне. Для этой школы игнорировать и не выходить на связь — нормальная практика, так что буду подавать иск в суд. 2. Ужасная текучка кадров. За мои два месяца уволилось огромное число преподавателей и еще большее число менеджеров. Набор ведется в огромных масштабах. Почему так? Люди достаточно быстро понимают, что данная шарашкина контора — мошенническая организация, в которой, разумеется, работать нет желания. Главное — вытянуть деньги. Как — неважно. Как только вы заплатили — вы никому не интересны. К сожалению, весь этот развод с так называемыми прогресс-менеджерами (люди, которые должны следить за вашим прогрессом как ученика и отвечать на все ваши вопросы (по факту более бесполезной работы в жизни не видел)) очень хорошо продается, а тот факт, что у вас... Далее →
-
✓ Преимуществатолько для учеников, для сотрудника если он подходит с ответственностью к работе нет никаких Далее →✗ НедостаткиСотрудники не люди, ставка очень низкая, фактически задаром. Много странных родителей, они могут менять запросы и темы под одно даже регулярное занятие по сто раз. Многие вообще могут не давать обратную связь, и у тебя должно быть занятие по теме (не домашка), но тему ты узнаешь по факту. Или, если уточнишь у родителя, то родитель может менять хотелки по сто раз. Ты подготовишь 10 презентаций, потом перед уроком родитель просто его отменит (а твои старания, подготовка, презентации, заготовки под ученика, время на подготовку и анализ учебного плана ученика никто не оплачивает). Так тебе еще и не придет уведомление, что урок отменен, и ты потом переживаешь, что же случилось с платформой или может еще какие проблемы, так как у тебя просто пропадает переписка и занятие, а ни одного слова об отмене нет. А не забывайте, что у вас еще за все штрафы. Все-таки должно быть обоюдное уважение, и уроки, которые регулярные, с презентациями, интерактивом, специально подготовленные для этого ребенка, должны либо отменяться намного заранее (хотя бы сутки, и не забывайте, что преподаватель-то вообще не может отменить уроки — это штраф!), либо переноситься, если форс-мажор у семьи. Почему нет совсем хоть минимального уважения к преподавателю? Далее →
-
Текучка кадров. Ищут [censored], которые будут работать бесплатно. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиАлибра — наиужаснейшая школа как по отношению к ученикам, так и к преподавателям. С весны у школы проблемы, зарплату преподавателям выдают с опозданием в несколько месяцев, кормят завтраками. Педагоги вынуждены останавливать занятия, ученикам начинают врать, что преподаватель уволился и предлагают замену. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботаю пятый месяц в данной организации и никому не советую! До сих пор не получили зарплату за октябрь… Такого хамского отношения не встречала за всю жизнь. Мало того, что не выплачивают зарплату, так они и не комментируют это никак. [Т.] и все остальные сотрудники задают вопрос, когда же будут деньги, на что игнор. Просто игнорируют и наплевать. Ни объяснений, ни комментариев не дают. А у людей семьи, кредиты, долги… И так работаем за копейки, но они и их не собираются отдавать. Основная цель — нахапать побольше денег, а там будь, что будет… Кажется, что рабство давно отменили, но нет! Вот оно рабство! И не закрывают эту шарашкину контору, несмотря на все жалобы. Больше ничего добавить не могу, поскольку кроме мата и нецензурных выражений больше ничего на ум не приходит… Далее →
-
✓ Преимуществаникаких Далее →✗ НедостаткиОтзывалась на вакансию преподавателя. После прохождения теста, собеседования и пробного урока — вам предложат испытательный срок, во время которого не дадут ни одного ученика даже на пробное занятие (которые, кстати, не оплачиваются). В течение этого времени вам также будут предлагать решать студенческие лабы, контрольные и прочее. Лично для меня последней каплей стало то, что мне предложили прорешать олимпиадные задания за какого-то ученика, участвующего во Всероссийской олимпиаде школьников по информатике 2023. Им как раз дается один день на решение всех задач, и в этот день он искал, кому бы заплатить за решение. Ни одна приличная онлайн-школа подобным не занимается. Очень жаль, что потратила на этих людей свое время. И, кстати, когда вы решите уйти от этого работодателя — вас просто молча удалят со всех почт, рабочих чатов, из сайта с расписанием. И на какие ваши вопросы отвечать не будут. Полный игнор. Полагаю, также они могут поступить, и не оплачивая ваши проведенные уроки, когда вы надумаете уйти. Подумайте хорошенько, прежде чем подписывать сомнительный договор ненастоящей электронной подписью на юридически ничего не значащем сайте, БЕЗ официальных сканов, заказных писем и договоров, подписанных ручкой или официальной электронной подписью. А еще внимательно... Далее →
-
✓ Преимуществаудаленная работа Далее →✗ НедостаткиРабские условия труда. Работала в качестве преподавателя. З.п. составляет 290 рублей за час (урок стоит 800 рублей), т.е. даже не половину платят. В месяц можно отменить только 3 урока, за дальнейшие отмены или неявки штраф 290 рублей, в то время как за неявку ученика 125 рублей компенсация. Вводные занятия не оплачиваются, ученики могут на них даже не прийти, и за это компенсации не будет. У меня так 4 ученика подряд не пришло. В общем, условий много, а з.п. копейки. Далее →


