Бинотел: отзыв сотрудника

Отрицательных больше. В разы. Самое главное это самодурство директора [П.] Начнем по порядку:

 1. Не стоит идти сюда работать — потому что скорее всего (90%) Вы тут не задержитесь. Сумасшедшая текучка. Вы можете делать план продаж, можете все во время выполнять. Но в один момент, как это было со мной, отработав 1.5 месяца в отделе продаж — меня набрали в понедельник после работы ПО телефону и сказали что «ТЕБЯ дикректор попросил уволить». До этого не слова не было о том что я что-то не так делаю или не так работаю — улыбались в глаза до последнего. План по продажам был перевыполнен на 180%.

 2. Дурости от директора. Куча постоянных каких-либо новшеств, ограничений, «инноваций». Вместо того чтобы развивать и улучшать продукт — с людей выжимают последнее. Будьте готовы столкнуться с кучей бреда от начальства которое направленно на «развитие и обучение», а по факту делается видимость работы перед генеральным директором.

 3. Условия работы. Будьте готовы делать разговоры по трубке в 3часа, ежедневно; презентовать ЛК; и делать план. От этого будет зависеть Ваша зарплата? Нет клиентов чтобы делать 3часа в разговоре? звоните брынчите, мычите в трубку или докапывайте людей с базы отказников.

Ваши разговоры будут слушать и ставить оценки за них! И если даже Вы подключили клиента и у него все прекрасно работает и он целый месяц использует телефонию — будьте готовы звонить ему еще и проговаривать «обязательные пункты» иначе Вы своих кровно заработанных не получите.

4.Обещанная зарплата. Обещают золотые горы, а по факту… Было удивлением когда я узнал что — нужно будет работать каждый месяц по 25−26 рабочих дней (2 субботы обучение + 1 день дежурства, в воскресенье!). Опытные менеджеры с кучей клиентов, «под крылом начальника» и с 25−26 рабочими днями в месяце — получают 23−35тыс, в зависимости от сезона. Обычна же зарплата 14−18 тыс.

 5. Моральная составляющая. Очень тяжелая морально работа. Помимо работы с клиентами и ведения их СРМ, решениям их проблем, работай с документацией — ты еще воюешь с самим бинотелом. С дуростями начальства, с девочками с ОБТ, с постоянной слежкой и контролем за тобой; подаешь апелляции на своих разговоры с клиентами, чтобы выбить свои кровно заработанные и прочее. Тут ты постоянно напряжен — готовьтесь пить успокоительные работая тут.

Резюмируя все написанное выше — НЕ рекомендую категорически сюда идти работать. Вы просто потратите свое время, силы, нервы! И ради чего? И да чтобы получить при расчете «серую часть» — Вам придётся постараться.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в БИНОТЕЛ в Киеве (24 отзыва) →

Работа в БИНОТЕЛ: 24 отзыва →

Работа в Киеве (5556 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Бинотел
Киев | 03.03.2023

Вся компания - отрицательная сторона. Отношение некоторых руководителей, это вообще отдельная песня. Могут позволить себе обсуждать и [censored] своих же сотрудников за спиной с другими. А если тебе не нравиться слушать про себя [censored] за спиной, могут сделать так ,что ты просто уйдешь из компании.Если у тебя есть идеи - засунь из себе в [censored] никому это не интересно, и вообще "кто ты так...

Бинотел
Киев | 19.07.2022

Когда началась война, уволили пол офиса, тем самым выбросили людей на выживание. По поводу стажировки - не факт, что вы будете работать по той профессии, которую вам обещали изначально. Стажировка тяжёлая, потому что тренера непоследовально ведут лекции, от этого лишь каша в голове. Очень большая текучка кадров...

Бинотел
Киев | 07.01.2022

Общение с руководителем маркетинга длилось минут 5 и закончилось оно после того как я озвучила желаемую зарплату со старта (15 к). Девушка сразу поменялась в лице, и закончила быстро разговор отмазками :«у нас вакансия не горячая, мне надо подумать…» Также для меня было очень странно, что рекрутеры не знают как выглядят топ менеджеры в Бинотеле (рекрутер спрашивала у всех сотрудников как выглядит ...

бинотел
Киев | 10.11.2021

Не увидела ...

Бинотел
Киев | 02.11.2021

Тут не то чтобы для меня минус, но напишу по факту что от меня требуют каждый день и РОП это контролирует сильно: - 3 часа в разговоре должно быть и важно, чтобы разговоры по сути а не просто наговорить. - звонить Лидам нужно каждый день, договоренность на через 5 дней не канает - придумай инфоповод и вперёд) - нужно 70% Лидам проводить презентацию продукта по зум, это влияет сильно на бонусы от...