Велесстрой: отзыв сотрудника

Преимущества:

В комнате кондиционер, телевизор, стиралка. Хорошие условия проживания

Недостатки:

Работал на Амуре, в отделе пто. Ужасное руководство, наплевательское отношение к сотрудникам. Начальник сам придумал работать в субботу до 20:00, когда весь завод до 17:00. Нам объявили, что завод закрывается из-за санкций, гарантий, что вернем обратно-нет. В итоге просто запугали, кто уехал, тот спокойно вернулся. А остальные работали по 5-6-7 месяцев и когда писали на меж-вахту, грозили тем что не вернут или деепремируем, если не подпишите. Высокие должности только занимают те, кто хорошо общается с начальством. Лучшие друзья и вторые половинки.
Когда уехал домой, я почти весь месяц и больше не знал куда я попаду, руководство не докладывало, типа не знали, еще распределения не было. Чисто случайно узнал, что попаду в Сахалин. Это как? Сахалин знает, а начальство нет? Им пофиг на тебя. Звонил начальнику еще в период межвахты, а он просто отключил телефон и мне пришлось писать ведущему инженеру (его девушке ха-ха).
Работают в итр кто хочет, те которые только колледж закончили, бывшие учителя, водители, девочка в прошлом массажист, другая [censored] Это ужасно.
Все говорят вот какие сербы, а по итогу и сами до такого докатились.
Девушка была техник, бывший сотрудник банка, сканировала документы. Поняла всю эту шляпу и втерлась в подруги к девушкам руководства, в следующую вахту приехала Инженером (без образования)
Не знаю как дальше, но на Амур не езжайте никогда. Я сейчас на Сахалине и это лучше

Добавить комментарий ↓

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Проголосуйте:

Работа в ВЕЛЕССТРОЙ в Железнодорожном (1 отзыв) →

Работа в ВЕЛЕССТРОЙ: 84 отзыва →

Работа в ВСЕ ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ ВАХТОЙ в Железнодорожном (3 отзыва) →

Работа в Железнодорожном (105 отзывов) →

Реклама

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Велесстрой
Москва | 17.04.2024

Серьёзно подумайте перед тем как подписать договор с заниженной зарплатой. Все, что не включено в договор ,т.н. премия, может быть спокойно вам не выплачено. Все компенсации и т.д. будут рассчитаны из суммы в договоре. И тут не придраться. Увольнение происходит с нарушениями. Расчет вы получите не в день увольнения, как требует тк рф, а позже, например после вашего звонка. Расчетный лист также не ...

Велесстрой
Москва | 10.04.2024

Собирался устроиться вахтовым методом в эту шарагу. Отправил документы, прошел медкомиссию, вроде бы все было хорошо, но в итоге hr менеджер начал тянуть время с трудоустройством. Как я понял, текучка кадров в этой шараге довольно высокая, поэтому они рассматривали меня в качестве кадрового резерва, в том случае, если действующий сотрудник уволится, чтобы по-быстрому заменить его мной. Поэтому hr ...

Велесстрой
Москва | 09.11.2023

Собеседование проводила зам. главного бухгалтера. Принесла кипу документов и принялась нервно их подписывать, всем видом показывая, как ее отвлекают от этого важного занятия, при этом агрессивно задавала вопросы, не дослушав-перебивала. Надеюсь, что она была в плохом настроении, если же это её обычное состояние, то работающим под её руководством не позавидуешь.Обратной связи не было. ...

Велесстрой
Москва | 04.10.2023

У hr чрезмерно большая зарплата с таким отношением к соискателям. Полная некомпетентность. Во-первых, вовсе нет обратной связи (а откликов было, пожалуй, больше пяти). Если Вы позиционируете себя, как компания номер 1, будьте добры, организовывайте работу отдела правильно. И пишите, если у вас вакансия висит, как формирование кадрового резерва. Тогда и соискатели надоедать звонками не будут. Следи...

велесстрой
Москва | 26.09.2023

Неадекватная блондинка в отделе кадров. Сначала нужно проанализировать профессиональность отдела персонала, чтобы дальше искать сотрудников, которых часто меняют. И судя по всем отзывам, у компании репутация хромает....