Железнодорожный 269 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Железнодорожном и изучаете вакансии, зарплаты?
Наши пользователи делятся как хорошими, так и плохими впечатлениями о работодателях, что помогает вам избежать ошибок при трудоустройстве. Мы собрали отзывы, чтобы вы могли оценить реальные условия работы в различных компаниях в Железнодорожном .
💲 Какая зарплата в Железнодорожном?
Сотрудники указывают зарплаты от 16000 до 160000 рублей
Средняя зарплата 46 250 руб. в месяцЭто на 45% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ? Статистика зарплат →
Вы из ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Отзывы (269)
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиКомпания ООО Бьюэль размещает вакансии продавца-консультанта парфюмерии в г. Минске. Пригласили меня на собеседование, я съездила на островок в ТЦ Валерьяново (за МКАДом). Там я узнала, что сотрудница решила подзаработать денег и поработать 5/2, а на трудоустройство им нужен сотрудник в июне. Далее я прошла телефонное интервью с управляющей, которая минут 20 «лила воду» не по теме, и в телефон орал её ребёнок (мне кажется, что условия работы можно и в Вайбере написать). Так вот, договорились, что я тогда определяюсь, готова ли ждать до июня или буду рассматривать других работодателей и дам обратную связь. Далее я ей написала через день, что готова приступить к обучению и подожду до июня, отказав другим работодателям. Она отправила мне материалы по продукции для изучения. Спустя 2 дня она пишет мне, что сотрудница, которая уволилась, решила вернуться к ним, т.к. не может найти место работы лучше. (Причём это не первый раз, т.к. сотрудница на островке рассказала, что она увольнялась и возвращалась на островок, более того, она снова собирается уходить в конце лета и искать место с зарплатой побольше). На последнем скриншоте их управляющая подтвердила, что в курсе, что сотрудница собирается опять уходить в конце лета. Я так понимаю, что им «в прикол»... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаШел на вахту. Отработал 20 дней с 4.03.25 по 24.03.25, пошел на оформление расчетного, который не понравился и решил уволиться. Бухгалтерия сказала через Стаса, позвонил Стасу сказал про увольнение он сказал «занят перезвонит через 5 мин», звоню опять через 15 мин в ответ говорят «наберитесь терпения!», часа полтора ожидания не дождавшись звонка, с бухгалтерии иду подписывать расчетник к логистам, помощникам и Стасу, все были осведомлены что ухожу и сказали без отработки уходить только с разрешения Стаса (расчетник подписали), подхожу к Стасу говорю что без отработки хочу уйти, на что было очень спокойно сказано «как хотите!», на вопрос когда можно забрать трудовую, сразу ответил что через неделю. Мирно тихо разошлись… Через неделю прихожу забирать в бухгалтерию трудовую, записей в трудовой нет (предложили подождать, были неполадки со светом т.к мне не принципиальна запись в 20 дней забрал трудовую так) периодические звонки по расчету говорили о том что полный расчет через 2 недели с увольнения, дальнейшие звонки спустя этот срок ссылаются все к высшим должностям. Последний звонок Ген. Директору который, вроде, сказал все оплатят. Итог: 20.06.25 Заработанных Денег нет, а также потрачены свои за 20 дней работы! Хорошо подумайте прежде... Далее →✗ НедостаткиОформление, по факту, неофициальное (не устроили за месяц). З/п не выдают (при увольнении), хотя кто работает, говорят, что платят, но с задержкой твоих заработанных за две недели (т. е. вы месяц отработали, за 15 дней получите, а за 15 после следующего отработанного месяца, и так с каждой последующей вахтой). В мое отработанное время работы было очень мало, за 20 дней заработано 80 тыс. (Хотя у них есть фикса с почтой России, но попасть туда можно только с попрошайничеством или руганью, ну или по блату. То, что объявление висит на фиксе, не факт, что вы туда попадете (там можно заработать) Далее →
-
✓ ПреимуществаСубъективно: с чаем работать интересно. Далее →✗ НедостаткиВ компании обязательна стажировка 96 часов по графику на выбор: 4 дня по 12 часов, один выходной и ещё 4 дня. Или 12 дней подряд по 8 часов. За это время необходимо заучить информацию из учебного пособия и двух методичек. В случае успешно пройденных экзаменов и устройстве на работу это время оплачивается из расчета 194 р/ч. Важный нюанс: если во время обучения на любом этапе вы понимаете, что работать не будете, время не оплачивается. Далее вы выходите на работу в должности стажёр (полноценно работаете продавцом, но при этом получаете минимальную зарплату). Испытательный срок до трёх месяцев. Минимальная зарплата из объявления — это уже после повышения квалификации. То есть в первые месяцы работы даже минимум не светит. В пособиях большая часть информации носит прославляющий компанию характер, которую необходимо заучить и активно рассказывать покупателям. Информации по чаям немного. Методичка по продажам предлагает, цитирую: «Как заставить полюбить себя каждого покупателя.» Нет машинки для проверки купюр. Нет места для хранения личных вещей (в том числе для верхней одежды). Уровень заработной платы низкий. Верхняя планка по зарплате из объявления — это с учётом работы без выходных. Обед при покупателях (магазин... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли повезёт, будет адекватное начальство Далее →✗ НедостаткиРаботаю сборщиком полгода. Ставка 230ч (самозанятый сам платит налог 6%, за вывод с платформы jop 1%). Смены на моём дарксторе 7ч. Сборщиков нет, не выходят на смены. Нередко приходилось оставаться, дабы помогать товароведу раскидать товар, ведь он остаётся один. У курьеров ставку понизили до 140р/ч +50р заказ. Основная проблема в нерабочем приложении, не раз писала в поддержку с жалобой, но ничего не меняется. Приложение не прогружает картинки, скан-палец отключается от телефона, приложение не загружает заказы. Твоя задача укладываться в скорость 5.5 товаров в минуту. По итогу ты должен найти товар и отсканировать за 10сек. Только места не всегда хватает, и позиции в холодильниках и на полках могут лежать за друг другом. Я низкая, и достать что-то с верхних полок сложно, бегать за ступеньками или звать на помощь времени нет. Количество наименований увеличивается, а скорость сборки хотят увеличить. Большое количество китайской мелочёвки, которая приходит поштучно и просто лежит в общей коробке, ищи и пропикивай каждый товар. Отдельная тема с элитной косметикой, которая лежит под замком, найти сразу нужный товар просто нереально. К этому добавляются QR-коды на молочной продукции и воде, которые нельзя не учитывать, а при ошибке товар списывается, его нельзя собрать... Далее →
-
✓ ПреимуществаКомфортный офис с кухней Далее →✗ НедостаткиИтак, уважаемые соискатели, если Вы ищете работу, где по достоинству оценят Ваши профессиональные навыки, предоставят возможности для личностного и карьерного роста — не тратьте свое время на эту компанию. Если же Вы хотите и рады боготворить культ личности руководителя, сложившийся в компании, петь ему дифирамбы почитания и благодарности за то, что вас взяли в самую лучшую компанию за з.п. 70 000 — вам сюда, здесь нужны именно такие сотрудники. Хороший ответственный специалист с успешным опытом работы — совсем не аргумент, если вы «неправильно» улыбаетесь или не готовы сделать работу смыслом своей жизни. Честно, не знаю, за что здесь держатся сотрудники, которые работают больше года. Наверное, кому-то нравится жеманничать с генеральным директором и заниматься ежедневным притворством. Если Вы решите прийти на работу вовремя по графику — Вы плохой специалист, уйдете в 18:00 с работы — еще хуже. И, конечно, не дай Вам Бог заболеть и уйти на больничный, тогда генеральный директор отчитает Вас, как первоклашку, и проведет беседу о том, как он ни разу за 25 лет не ходил на больничный, а ездил на работу с температурой 40, вот почему он и стал таким богатым и успешным, а Вы — так, грязь из-под ногтей. Ну и, конечно,... Далее →
-
Итак, с чего бы я хотел начать, ну начну, пожалуй, с того, что ты становишься рабом. 1. Работа по 14 часов. Вы что, курили, когда ставили такие часы работникам? Вы в курсе, что рабочий день идёт по 9−12 часов? 2. За зарплату в 60к ты должен пахать, ты становишься морально неустойчивым; ты по факту продавец-кассир, но почему-то моешь полы, разгружаешь машину. А так, я работал с нытиками (у которых ручки болят, и у бедненького сотрудника ножки болят). Мне приходилось разгружать машину в одиночку. Дальше, вам не кажется, что вы слишком много накидываете обязанностей на продавца-кассира? Ладно выкладка товаров, ладно пересчёт кассы, но слежка за товаром, мойка полов (выше сказанное), импровизация, подработки на других магазинах (где не факт, что тебе оплатят), работа на складе метр на метр (там ты, кстати, и ешь), да много другого. 3. Нахрена столько камер, боитесь за свой товар? Бойтесь, мне же вообще делать всё равно, как товар у вас. Что самое смешное, тебя твои же сотрудники ведут обыск, щупают везде. Бред. Если вы и вправду думаете, что у вас самая лучшая сеть магазинов, то я хочу вас огорчить, вы самая худшая контора, в которой я работал. Я много работ сменил... Далее →
-
Офис находится в Обухов-центр, бывшее здание больницы для работников Обуховского (Императорского) завода. Собеседование было вроде как адекватным. Претензии больше к условиям о дальнейшем сотрудничестве. Первое, что не понравилось — искали сотрудника под НГ, то есть он должен был выйти не после НГ, а прям за неделю и разобрать все дела. Предыдущий сотрудник ещё работал, как объяснили, он не справлялся с обязанностями и на разных волнах с рук-вом (вообще, это проблемы руководства изначально, что донести свою мысль и организовать работу правильно не умеет = нечего идти тогда руководить), по факту нужен ещё один сотрудник. Они об этом прекрасно знают, но предыдущего сотрудника вместо того, чтобы разгрузить, будут увольнять, а брать ещё двоих. Странная позиция. Сразу наводит на мысль, что и с другими сотрудниками УРП могут также обойтись. Неприятно! К работникам производства отношение трепетное, а всякие там работники административного персонала, бухгалтерия, кадры и т.д. — это так, не люди, а грязь под ногтями. Почему я сделала такой вывод? Отсюда вытекает второе «но»: надо задерживаться каждый день и приходить пораньше, как мне было сказано, ну то есть рабочий день с 8 утра до 20−21:30. А всё потому,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНадеюсь, мой отзыв будет многим полезен, особенно тем, кто устраивается на мою должность или рассматривает данную вакансию. Если вы цените в первую очередь свое время и нервы — не идите в данную контору. Недостатков очень много, как и в принципе нарушений от самой организации, но об этом поподробнее: Итак, 20 числа я была официально уволена, приехала счастливая в офис за трудовой и вижу, что мне оплатили только за 7 дней, но премию за прошлый месяц я и не получила. Д.Г. (вы еще его увидите на складе) урезает премию вам, а причину не озвучит (ему так захотелось). Косяки были и в моей работе, поскольку, одного человека на смене мало. Приказа о лишении премии с разъяснением не было. Просто так захотелось. В общем, по порядку про все минусы: 1. Отсутствие организации в работе. С программой, в которой вы будете работать, достаточно специфична. Косяк в любом случае повесят на вас, будьте готовы. К тому же, директор обещал за год до меня перейти на 1С. До сих пор переносит, а также! Отсутствие ТСД, что позволило бы товар снять из ячейки и также закрепить её за своим сектором. Этого в данной конторе нет, товары чаще всего не находят. Директор не хочет расширять штатные единицы (а зачем платить?). Да, кстати,... Далее →
-
-
Мерзкая контора с фейковыми вакансиями. Откликнулась на вакансию химика-технолога в группу органического синтеза. Требований к кандидату в описании вакансии почти нет, кроме наличия профильного химического образования, зарплата от 97 700 до 103 500 до вычета налогов, то есть от 85 000 до 90 000 на руки (для Москвы такая зарплата ниже рынка). Общалась сразу напрямую с руководителем центра разработки, развития продукции и инноваций [Ч.Е.А.], без предварительных коммуникаций с эйчаром. [Ч.Е.А.] попросил выслать резюме для проверки по критериям, принципиально важным для них как для гос. конторы — чтобы гражданство было российское, и места работы, где получен опыт работы по профилю, были официальными, внесенными в трудовую. Отправила резюме, в котором четко прописаны все места работы, все они официальные, образование высшее профильное химическое, подтвержденный опыт работы в органическом синтезе в нескольких организациях, часть из них академические лаборатории, часть — коммерческие. Общий стаж работы более 10 лет, в явном виде отражен в резюме, даты работы в каждой организации указаны. Резюме [Ч.Е.А.] удовлетворило, пригласил на собеседование. На собеседовании, помимо [Ч.Е.А.], присутствовало ещё двое руководителей. Руководители на собеседовании, непонятно почему, рассказывали о вакансии химика в группу олигонуклеотидного синтеза, хотя эта... Далее →
-
✓ Преимуществани-че-го. кроме коллектива маркетингового отдела, с которым мне на тот момент очень повезло! Далее →✗ НедостаткиКатегорически не советую идти работать в данную компанию. Если хотите потерять нервные клетки и время, вам сюда. Перед тем как выйти в первый день на работу, почитала отзывы на данном сайте, думала: «ну проверю, может, все иначе». Продержалась тут месяц и, не дожидаясь, пока испытательный срок пройдет, решила драпать отсюда. Собственник данной конторы — взбалмошная, неадекватная женщина, которая сама не знает, что хочет. Сегодня она говорит одно, дает одобрение, завтра ты выслушиваешь «что за [censored] ты сделал». Считает, что неоплаченные переработки — это наш долг. Кстати, переработки тут — это норма, чем Екатерина и тыкает все время: «Ну у тебя пока не было переработок, но все самое интересное все еще впереди.» — цитирую. Зарплату жмотит. У меня было по договоренности 80 на испыталке, 85 после испыталки. В договоре оказалось, что 70 — это официалка, а 10 — в конверте. Так вот, деньги в конверте она крысит и еще спорит при выдаче и упирается, что считает как-то по-своему. А при увольнении вообще сказала мне, что мне ничего в конверте не полагается якобы. И добавила фразу: «Ну если хочешь, я могу тебе косарь докинуть наличкой, если хочешь.»... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, всегда вовремя, дмс Далее →✗ НедостаткиВсе — от зарплаты до защиты новых сотрудников от нападок тех, кто проработал там около года и обижен жизнью. Сама работа очень понравилась, но наставник — это полный атас. Когда идёт опрос от начальства компании, что можно улучшить, что нравится, а что нет, руководитель просто запрещает писать правду и заставляет писать, что всё хорошо, под угрозой премии и плохого отношения. Премии, кстати, я ни разу не получила! Сама работа — это тоже отдельная тема. Всё вроде бы ничего, да вот только те, кто работал, каждый напридумывал кучу проверочных таблиц, на которые уходит целый день, но они сами не понимают, что они проверяют. Моя наставница ещё пару таблиц придумала, но не знает, зачем. В каждой таблице, а они километровые, проверяется одно и то же. А потом… потом надо сделать ещё таблицы со скринами всех этих таблиц! Но в итоге ошибок всё равно куча, а ты сидишь до часу ночи! 14 дней из 20-ти рабочих и заполняешь эти таблицы — бред. Когда, например, рассчитал зарплату и сделал все проверки, отдел кадров — бац, и увольнение внёс, и надо всё переделывать, а заявление на увольнение сотрудник написал аж три недели назад. Высшее руководство совершенно... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ/п вовремя, и имеется сайт оптики с видеообучением. Начальство далеко. Скрипт, но только в части отработки возражений. А вот остальное… Продублирован отзыв. Так как, если набирать в поисковике конкретно этот город ставить, то отзыв отображается. Если отзывы просто искать без конкретного города, а потом посмотреть по городу Кемерово, то отзыва почему-то нет. Ок, не суть, все интересное дальше. Далее →✗ НедостаткиЖаль, что тут мат запрещен. Было дело 4 года назад. Судя по отзывам работников, треш там продолжается. Подробнее: 1) Обучение. Там есть так называемая «Академия оптики», вы сидите, обучаетесь на рабочем месте. Прикол в том, что когда проходишь тесты, попадается вопрос про линзы, которых нет в продаже. И очень неудобно сдавать тесты и тут же бегать клиентов обслуживать. 2) Любимая конверсия. Если покупатель просто зашёл посмотреть, ты хоть обосрись, но что-нибудь продай. И если у вас заказов меньше, чем конверсия, всё, порка словесная: «А почему у вас так мало продаж, вы не обрабатываете клиента!» 3) Скрипт. К нему особо претензий нет. Единственная странность в том, что за него цеплялась наш супервайзер, мол, разговариваем не по скрипту. Дошло до того, что она просила репетировать разговор (продавец/клиент) и записывать на диктофон, записи присылать ей. И так каждый день в перерывах. 4) Продажи. А именно разница между заказами и продажами линз. Если у вас мало заказов, но много продаж линз, с вас спросят, почему так. Если наоборот, то тоже спросят. Также спрашивали за заказы, а именно за дешёвые линзы и заказные, если разница имелась. Короче, всегда у вас плохо.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтвратительная организация. Работать надо больше 12 часов. Начинается смена в 09:30, заканчивается в 00:30. Есть система штрафов. Кто-то спер из кассы деньги, а ты не в курсе. Платить будет бармен. Хотя там есть администраторы, которые вхожи в эту кассу. Администраторы штраф и выписывают. То есть стричь могут каждую смену по своему усмотрению, под видом инвентаризации. Приёма-передачи смены как таковой нет. Никаких актов о приёме-передаче смены не составляются. Так что администраторы сумму могут из пальца высасывать. Проверять их правду никто не будет. Так что это очень выгодно для работодателя. Вообще ни черта не платить. Зарплата за 12-часовой день не больше 3000. На обед отпустят на 30 минут и радуйся. Хотя есть 1 час на обед неоплачиваемый. Договор на руки не отдают. Приказ о приёме не отдают. То есть работаешь на добром слове. Но увольняясь, будут запугивать, что ты ещё и должен денег, и тебе внесут запись в трудовую, и обязан отработать дни. Это при том, что у тебя ещё и испытательный срок не окончен. Есть там и сотрудница Н.Н. (авеню на юго-западной), которая разговаривать с людьми вообще не умеет, ни с сотрудниками, ни с покупателями. Сотрудников запугивает. К зарплате... Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатная парковка, оборудованное рабочее место с ноутбуком и телефоном. Далее →✗ НедостаткиНизкий уровень зарплаты Работа без окон и дверей Кривой график Неоплачиваемые переработки Выплата зарплаты по хотелкам руководителя Безумная текучка Неадекватные собственники Это верх того, что вы встретите в этой компании. Раньше это было крутое место с классным коллективом, но если добавить ложку дегтя в бочку меда, мы получим бочку дегтя. Совершенно неадекватный собственник с биполярным расстройством личности, который разваливает все, чего касается. Человек считает, что компетентен во всем — от логистики до продаж, но при этом несет бесконечную чепуху, которая только мешает работать. Личность одиозная, но очень жадная, растрепанная и несистемная. Культуры компании нет как таковой. Из компании разбежались все самые лучшие, с каждым годом настоящая собственница передавала своему мужу все больше власти, и за 4 года все стало только хуже — превратить элитный проект в магазин среднего пошива — это еще нужно постараться. Зарплата — выплатят как захотят, когда захотят. Официалка — МРОТ, и из черных денег, которые вам объявят, еще выдернут процент. Туалета в помещении нет, на кухне воняет ведро со сливом. Кофемашины, каких-то плюшек тоже нет. Места для отдыха тоже нет. Уровень зарплаты в целом уже ниже конкурентов... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть стулья и столы Далее →✗ НедостаткиПросто посмотрите описание вакансии на место неувольняемого сотрудника (4 мес. не могут уволить, но людей ищут, иногда создается впечатление, что она уйдет, только забив гвозди в крышку гроба Баир) на HH сейчас такая вакансия, где преимущество, не ДМС, не белая з/п (хоть не врут, а вот про адекватное руководство соврали)… Преимущество: отсутствие штрафов! Вот в этом и есть вся «адекватность» руководства, то, что штрафов быть не должно, они не понимают. Ну конечно, еще адекватно искать людей на место сотрудника, у которого, похоже, цель — не уволиться никогда! Вакансия руководителя от компании HR Pivot для как бы Баир Вест: « Поиск в закрытом формате, всю информацию о компании предоставим при созвоне. Компания является производителем и дистрибьютором различного инженерного оборудования для систем вентиляции, кондиционирования и автоматизации. Также официальным представительством завода на территории РФ. Работаем комплексно: от разработки оптимального проектного решения до производства оборудования и его дальнейшего обслуживания. Компания на рынке очень конкурентна, авторитетна и имеет позитивный имидж. Что мы вам предлагаем: Мотивация: оклад 17 (-) 00−00 на руки (по результатам собеседования) + % от продаж ежемесячно + % от продаж отдела; совокупный от 270 000 на руки; График работы 5/2... Далее →
-
✓ ПреимуществаПерезвонили быстро и врут так уверенно, что любой позавидует такой «деловой хватке». Далее →✗ НедостаткиНечестная по отношению к соискателям компания. Будьте внимательны. Условия в вакансии, на собеседовании и в реальной работе сильно отличаются. Во-первых, компания никакая не федеральная, а находится в г. Барнаул. Во-вторых, это далеко не лидер рынка, как они себя называют, а заурядная контора, находящаяся на 129 месте в рейтинге Росреестра по аналогичному виду деятельности. Прибыль, по данным из того же источника, последние годы интенсивно падает. Прибыль за 2024 год составляет 50 млн. Все данные из открытых источников. Вам кажется это много? Ну, давайте посчитаем. Делим это много на 12 месяцев = чуть больше 4 млн. На своем сайте компания указывает, что в ней работает более 150 сотрудников. Делим 4 млн на них = 27 000 р. Это средняя зарплата. Ну, а если директор, его приближенные и всякие административные затраты забирают хотя бы 1 млн в месяц, то на среднюю зарплату остается всего 20 000 р. У этой лживой компании на хэдхантере на дату отзыва 60 вакансий. В подавляющем большинстве, менеджеры по продажам и рекрутеры, которым обещают не менее 70 000 р. в месяц, которых у компании просто нет. У неё есть 20К. Вот на эти деньги и рассчитывайте. Далее. 60 вакансий из 150 рабочих... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЗаведение находится в центре Далее →✗ Недостатки1. Зарплату, какую вам обещают на собеседовании, не получите. Урезают по собственной инициативе со словами: не нравится — вас здесь никто не держит. При этом работать приходится и за себя, и за того парня. 2. При желании уволиться могут не заплатить (так что заранее лучше не озвучивать решение об увольнении) и в догонку послать во всем известное направление. 3. Принимают на работу без официального оформления (налоги за сотрудников, соответственно, не платят), поэтому права персонала нарушаются без зазрения совести (нет на них трудовой инспекции). 4. На кухне антисанитария, еда, упавшая на пол, обратно возвращается в тарелку клиентов по настоянию руководства (в целях строгой экономии продуктов). Поэтому, если однажды кто-то из посетителей попадёт в больницу с отравлением, к ответственности в первую очередь привлекут повара… Так что, если не хотите работать за троих и при этом получать не более 21 000 в месяц, то Вам сюда… Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиКонкретно по г. Екатеринбург в топе самой худшей точки это объект Металлургов, 44а, в первую очередь из-за старого пенсионного директора Федоськина. Хамство и крики — в порядке вещей, все об этом знают, но молчат, склонив свои головы, и терпят быдловатого директора. Руководители региона тоже обо всем знают, но мер не предпринимают никаких, лишь раз в полгода приедут с проверкой и скажут, что все, мол, прекрасно. Им-то в первую очередь надо о себе думать и о своем теплом месте. Конкретно супервайзеры Е.Ш. и Ю.О. — вот им не верьте от слова совсем, сказочницы еще те. Поверите — потеряете свое время и нервы, плюс здоровье оставите немало. Работа физически очень тяжелая, разгрузки каждый день, и все это за копейки. Так что оно того не стоит! Все красочные комментарии о этой работе — это лишь заказ самой компании, а вот правда резко отличается от реалий! Далее →
-
✓ ПреимуществаВовремя платят зарплату. Далее →✗ НедостаткиВо всём Проектстрое невероятно огромная текучка кадров. На формовке сотрудники меняются раз в полгода. Так же, в арматурном и везде. Если вы пришли туда работать и готовы кидать бетон лопатой восемь часов кряду либо, скажем, клепать сетки без перерыва с планом, то это ваша работа. Разнорабочему больше 60 минус налоги не заплатят. Берут вначале только по договору. Чтобы стать формовщиком и получать прибавку, нужно сдать экзамен на формовщика за свой счёт и выучить номенклатуру изделий. Её не каждый мастер знает. Если будете ходить по субботам, то заплатят пять штук минус налоги. Работать ночью с лопатой, как они сейчас хотят, довольно тяжело. Это на бесшабашных. За 60 руб минус налоги, там грязь, пыль, всюду летает утеплитель. Далее →
-
✓ ПреимуществаТаких просто нет, может только перелёт и то ждёшь 12 часов Далее →✗ НедостаткиЗарплата не соответствует обещанному, быт в вагонах помойный, водоочистных нет, вода с болота, постельного нет, полная антисанитария. При трудоустройстве проходит учёба почти месяц, оплата мизерная, большая текучка кадров, постоянные проблемы с зарплатой: постоянные какие-то нелепые отговорки, то сбой в программе и тому подобное. Всё, что говорят при собеседовании, это полное враньё. Не советую устраиваться в данную шарагу, столовая на 2+, тоже обсчитывают. Санузел — обычный дачный сарай, организации труда нет, отправки на межвахту нет, расчёты по зарплате не дают, программа обучения недоработанная, ошибки исправляют в ней во время учёбы, преподаватели тоже 0. Не тратьте время и нервы. Обходите стороной данную шарагу. Далее →
