Винлаб: отзыв сотрудника
Карьерный рост, белая зарплата
Недостатки:Раньше в компании нравилось почти все, но за последний год, к большому сожалению превратилась в обыкновенную сетевую помойку, со всеми вытекающими, пока тока штрафов не ввели, но их заменяют вечные косяки в табеле, в бухгалтерии самой, это как система уже, увеличилось в разы количество [censored] после введения imredi, голова кругом, постоянно на стрессе, то одна то вторая задача, сыпят и сыпят, отдельно могу выразить особую благодарность маркетологу по фамилии шелест конченая на всю голову со своими планограммами, каждую неделю по 4 стелажа переделывай, непонравится ей будешь еще переделывать уже со следующими планограммами, раньше была более адекватная видимо ее дрючат не хило тоже, в общем отличия большого от подобных помоек неувидел, хотите дрочку вам сюда
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ВИНЛАБ в Москве (71 отзыв) →
Работа в ВИНЛАБ: 126 отзывов →
Работа в Москве (70671 отзыв) →
Из минусов: целый день на ногах, большой поток клиентов, особенно ближе к праздникам, надо разбираться в программах для работы (этому учат)....
Служба безопасности проверяет будущего сотрудника на предмет законопослушного гражданина! А если человек привлекался как свидетель по делу, или было небольшое административное нарушение??? Всё? Значит закрыт путь работать в магазине??? Бред!...
Нет доверия к сотрудникам со стороны руководства! Факт присутствия на работе надо подтверждать фотографией сотрудников в кассовой зоне и так 3 раза за смену! Цирк какой то!....
Обманывают в зарплате, в части премии. По итогу месяца не досчитаешься 1-2тыс.руб. своих "кровных" заработанных! Планы устанавливают не выполнимые по выручке! Специально, чтобы не платить премию 100%! Это такая системе везде в торговле! Жульё! Работа в многозадачности! Если пришёл работать в Винлаб, готовься работать за четверых: ты грузчик, уборщик, охранник, работник по выкладке товара и прямая ...
Брать на позицию ТУ и РОП людей с опытом управления персоналом, а не просто повышать с должности админа. Из-за последнего ту я потерял весь свой персонал, и сам ушел из магазина. Грамотный и опытный управленец знает, что главная ценность компании - это персонал! Когда ты вчерашний 25 летний администратор без должного опыта, конечно никто тебя уважать не будет. Конечно ты будешь каждую неделю прово...