Випсервис: Ужасные условия работы и текучка кадров
ДМС после 6 мес. работы
Недостатки:1). То, что часть зарплаты в конверте, писали многие. Но никто не обмолвился тем, что в случае больничного больничный выплачивается только от официальной части. Вообще, система мотивации и оценки заработной платы сотрудников (штатного расписания нет, сотрудники в рамках одного отдела, выполняющие одну и ту же линейную работу, получают разные з/п);
2). Отсутствие нормальной операционки. Управление бизнес-процессами в компании на нуле;
3). Отсутствие нормального программного обеспечения. Почта с открытым исходником — вы серьезно?! Утечка данных компании была на регулярной основе;
3). Продукт компании Портбилет очень сырой, работать в нем невозможно, жалобы клиентов постоянные;
4). Руководство хуже некуда. Чем руководствуются те, кто назначают на должность человека, не имеющего релевантного опыта? Из-за него весь отдел разбежался;
5). Ужасный офис, просто кошмарный. Нет нормального кондиционирования, так как бывшие склады.
Уважаемые (нет) руководители Випсервис! Обратите внимание на дикую текучку, у вас кадры уходят постоянно. Нет надежности организации, про контроль и управление вообще молчу. Если весь отдел встал и ушел из-за одного руководителя, это ненормально. Но еще более ненормально, когда руководитель, уподобляясь базарным бабкам с семечками у подъезда, обливает грязью бывших сотрудников в надежде, что об этом никто не узнает. Но и у стен есть уши. Даже если я была не самым хорошим вашим работником, расставаться в деловом отношении надо тоже красиво. Очень жаль, что в Випсервис нет деловой этики.
Итог: никому не советую данное место, обходите стороной — сохраните себе нервы и рассудок.
-
✓ ПреимуществаДетские праздники Далее →✗ НедостаткиВо-первых, хочу отметить, что последние хорошие отзывы пишут кадровики компании (знаю, т.к. есть свой человек в кадрах). Так что не верьте этой чуши: все плохие отзывы — это правда, подписываюсь под каждым словом. Субагентский бизнес — загнивающее дно, руководство заботится только о своей 5 точке, считает, что со всем сможет справиться 1 человек. Действительно, то-то люди убегают от такого руководителя. Никому не советую эту шарашкину контору. Возможно, в других структурах ситуация лучше, но з.п. все равно везде в конверте, оно вам надо??? Далее →
-
✓ ПреимуществаСложно выделить достоинства при таком руководстве. ну, пожалуй, ДМС после 6 мес. работы, относительная близость к метро Бауманская/Электрозаводская, праздники для детей сотрудников. Далее →✗ НедостаткиТут можно перечислять по пунктам: а) Первое и самое основное — зарплата в конверте, ниже уровня рынка. б) Неадекватное/некомпетентное руководство: после общения с директором периодически возникали мысли о том, что у него шизофрения или какое-то иное ментальное расстройство. Море обещаний, фальшивая улыбка во все 32 зуба и никаких реальных действий. Обещание роста всем вновь приходящим сотрудникам = предоставление дополнительной работы (проекты), за которые доплатят. Но карьерный рост не = дополнительной работе. в) Удаленка полностью отсутствует, что для многих современных людей является очевидным минусом. г) Про карьерный рост или повышение зарплаты лучше вообще не заикаться, либо объявят шантажистом, либо наобещают с три короба, но ждать нужно до следующего года (и не имеет значения, какой сейчас месяц, это может быть и март текущего года). Но и в следующем году к тебе просто не вернутся с ответом. А руководитель вполне спокойно может сказать, что это все управляющий директор не согласовал, хотя никто к нему даже не ходил и не затрагивал данную тему. д) Страшная текучка. Но так как все работники для Випсервиса как мусор и расходники, высшему руководству совершенно наплевать на это. Главное, что как-то это все... Далее →