гауф рус weissgauff: Личный печальный опыт
Нет
Недостатки:Набирают народ из регионов за копейки, оформляют по самозанятости, обязанностей очень много, объём большой. Текучка тоже. Новеньких подключают к учетной записи только что уволенных сотрудников, там много чего можно узнать об отношении внутри коллектива. Все друг на друга жалуются и ненавидят 24/7, руководство трясётся за какие-то коммерческие данные, слежка за твоим компом и учётом времени 24/7, такая мини-тюрьма, в конце месяца присылают тебе обычный файл из Excel, что якобы у тебя жуткая недоработка, и увольняют в течение 15 секунд путём отключения удалёнки без объяснения причин. Вы даже не успеете пока всем сказать. Жуткое место.
- 👉 Работа в ГАУФ РУС WEISSGAUFF в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ГАУФ РУС WEISSGAUFF менеджером вэд? →
- 🏠 Удаленная работа: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (218 отзывов) →
- 🏠 Самозанятый: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (211 отзыва) →
- 👉 Отзывы о работе менеджером вэд в Санкт-Петербурге (3 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35833 отзыва) →
- 🏠 Отзывы об удаленной работе из дома →
Комментарии (1)
-
Советую получить свой экземпляр до начала сотрудничества, обговорить все значимые моменты очень подробно до того, как начнется взаимодействие, критичные — прописать в договоре. В процессе работы выявляются некоторые несоответствия тому, что обсуждается на собеседовании, в итоге условия значительно отличаются, оплата может не добраться до адресата. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа (на этом все). Далее →✗ НедостаткиКомпания, в которой работать крайне неприятно. Почему меня не насторожило оформление в качестве самозанятого, до сих пор не понимаю. Должно быть уже понятно отношение работодателя к вам, если он предлагает такой формат сотрудничества. Т.е. оформляясь неофициально, никаких льгот и гарантий нет. Я подумал, что это не самое главное, что, конечно же, вышло мне боком. При увольнении мне не заплатили за половину отработанного месяца (а это далеко не 20−30 т.р.). Конечно, что-то предъявить работодателю или тем более Трудовой инспекции невозможно. При увольнении все чаты удаляют, чтобы не было переписок. А кого-то просто блокируют. На удаленный доступ ставят программу, которая отслеживает ваше рабочее время и что у вас на рабочем столе. В конце месяца может быть недоработка, что может послужить поводом для увольнения. Прецеденты такие были. О переработке такого не скажешь, и она не учитывается. В рабочих чатах нет имени и фото, только должность. Поэтому как зовут коллег, вы не узнаете. Сухое общение «Добрый день», «отправьте то», «отправьте это» — без обращения по имени. Объем работы бешеный. В рабочем чате у всех горит зеленый огонек после окончания рабочего времени. Большинство общаются по-хамски. Это и понятно — ведь пишешь... Далее →
Светлана
07.11.2024 10:56
На 100% правда, так же попала с ними. И файлики присылали, грозились вычесть из зп эти мифические недоработки и расстались один в один - просто без предварительного предупреждения - поставили перед фактом и все.