Главстрой: отзыв сотрудника
Я считаю что в главстрое не слишком развита корпоративная культура. Да, бывают у нас корпоративы за счет организации, но пару раз в год неформальное общение — этого недостаточно, как мне кажется. Было бы неплохо организовывать какие-то совместные вылазки из офиса, например в приюты для животных, или поиграть в квиз. Но это так, мое мнение.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ГЛАВСТРОЙ в Москве (32 отзыва) →
Работа в ГЛАВСТРОЙ: 38 отзывов →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Комментарии (1)
Предложения хорошие, но надо обращаться к руководству с инициативой а не на каком-то сайте писать. А вообще ничто не мешает локально организовывать такие мероприятия, отделом или подразделением. Мы так делаем, но не часто.
В отличие от других компаний, где часто приходится сталкиваться с пустыми обещаниями, здесь всё основано на реальных условиях и возможностях для роста. Короче говоря, если готов работать — получишь результат!...
Дедлайны и высокие темпы. А в строительстве никак иначе поэтому если хотите лениться, лучше найти другое место, в компании таких быстро считывали и прощались....
Менеджер по подбору [Ш.] [Е.] прислала приглашение, но сама не позвонила, как это делают хорошие подборщики, я сам позвонил, не она не ответила, на следующий день снова позвонил пару раз и так же без ответа, на третий день дозвонился она задала пару вопросов и сказала, что перезвонит и договорились о разговоре на следующий день в 15 часов НО она так и не позвонила. Зачем компани держит такого безо...
Я всех устраивал, а меня честно, в какой-то момент перестала устраивать зарплата....
АринаБ
18.03.2021 12:34