Главстрой: отзыв сотрудника

Не тратьте время. Устраивают липовые собеседования в стиле цирка Шапито (собеседут не тот человек, к кому приглашали, и тот двух слов связать не может), пытаются дать в качестве тестового задания довольно объемную настоящую работу.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 34800

 

Комментарии (1)

Ох я бы сейчас тут написал про эту компанию, но не буду. Поскольку за 3 года было все нормально, но в мае не сошелся с одним из коллег, ну и я плюнул на это дело и решил уйти.. Я был прав, а он нет. Так-то компания норм, платили вовремя, нормальная ЗП, соц.пакет и т.д. Как говорится человеческий фактор никто не отменял.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 17.04.2024 Санкт-Петербург собеседованиеАнонимный сотрудник👍2
    Мариновали с собеседованием, переносили несколько раз. Дают огромное тестовое задание — это реальная работа, а не просто посмотреть, шарите вы в этом или нет. А ещё вас попросят сделать всратые психологические и т. д. тесты, на некоторые задания мне несколько человек не могли ответить. Из серии: рассчитайте объём вагонов, которые повезут уголь. WTF? Я на маркетолога пришёл, а не уголь возить. НЕ тратьте НА НИХ время! Вы сделаете большую работу, а вам откажут, сославшись на то, что по результатам тестового задания руководителю что-то не подошло. Конечно, видимо боится, что его штанишки подсидят. Далее →
  • 29.06.2023 Санкт-Петербургменеджер
    После первого этапа собеседования необходимо пройти тест с задачками на время. HR считают, что у всех скорость мышления одинаковая, и это главный фактор при приёме на офисную работу?! Грамотные психологи развели руками. Вот и висят одни и те же вакансии. Далее →