ГНИВЦ (в Уфе): Неоднозначная атмосфера на собеседовании
Присоединяюсь к предыдущему отзыву — сотрудник HR-службы [П.] действительно странный человек. Но еще более странными мне показались директор финансовой службы и руководитель ПЭО службы. Две девушки средних лет, одеты во все черное (водолазки, брюки), при этом с очень напряженным видом (как будто это они пришли на собеседование). Но в процессе общения мне удалось разрядить обстановку и выяснить некоторые ключевые моменты. Вопрос о заработной плате (из чего складывается) вызывает раздражение, вопрос о деталях моей работы (как ведется учёт) и степени моей ответственности вызывает раздражение, вопрос, в связи с чем ищут сотрудника, вызывает раздражение (удалось выяснить, что предыдущий сотрудник в рабочее время ходил к врачу — «какой ужас»). При этом несколько раз финансовый директор задает вопрос о том, что у меня может вызвать стресс. После вышесказанного можно сделать вывод, что ситуация, мягко говоря, неоднозначная, но компания (для меня очень интересная), и я предлагаю на начальной стадии оформление по ГПХ, поскольку в данной отрасли не работала, на что получаю ответ — «нет, по ГПХ нельзя, сколько отработаете, столько отработаете, мы даем хорошие рекомендации» (почему-то не хочется это проверять), особенно после разговора с фин. директором — вывод — ищут «пушечное мясо».
-
Несоблюдение договорённостей об отклике. Обещали сообщить свой результат собеседования — не сообщили. Уделили время на беседу — оно, не видя меня подходящим сотрудником на данную вакансию, не лишнее быть вежливым и далее. А так не приятно. Пожелание: максимально соблюдать договорённости. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасиво обещают на этом преимущества закончены. Далее →✗ Недостатки1) Начнем с перевода с 3 участка на участок номер 1 Люберцы (Освенцем). Труд очищает. Где является главным самопровозглашенный князь или лорд, а возможно и герцог Богданов. Который сам решил в устной форме переписывать трудовой договор, а конкретней отменить чай и ужин, прописанный с 17.00 до 17.30. Конечно, можно пойти на ужин, но потом, как сам гнилой дядя выражается, будут последствия. В чем заключаются последствия — в ТД ваш оклад вообще интересно почему прописан 15 000 т. руб., что является ниже МРОТ, интересно конечно. А всё остальное уже до 95 т. руб. может начислять ОН. Но не получив утреннего золотого дождя дома, он начинает играть вашим КТУ. Вообще, если отказываешься делать допработу, то есть быть монолитчиком, бетонщиком, арматурщиком, мы все помним, что он не получил порцию дождя и ваш КТУ пострадает. 2) Переезды не оплачиваются, упс, может быть мы решим, но много лет решить не могут, понял, так могут только пообещать. 3) Еда, комплексный обед, как они это называют, просто отстой. За вахту я столько съел просто вареного риса, что думал поменяю нацию... Далее →
