Гостиница "Брянск" : Потеря времени, поэтому вакансию всё время обновляют

10.08.2022 • Брянск
Преимущества:

Потеряете время в поиске работы.

Недостатки:

Проходила стажировку в этом месте на вакансию «Администратор». Обещали одно, сделали другое. Сказали, что я буду обучаться 4−5 дней, потом, после теста, выйду на работу. Итог: пришла, поставили обучать ту, которая не умеет обучать, так как это даже не её обязанность. 4 часа показывали программу, заносила в контур, ставила на учёт иностранных граждан, бронировала. На следующий день пришла, час что-то показали, а потом дали тест. Чтобы вы знали, стажировка у меня прошла всего 5 часов, вместо четырёх-пяти дней. Объём информации дали огромный. Если вы считаете, что пройдёте тест после 5 часов показного времени, то смело отправляйтесь туда. Дали тест про бронирование мест, как бронировать мне так нормально и не объяснили, так что всё понятно, но на стажировке мне объясняли только лёгкие примеры, на тесте дали очень сложные задачи, которые, как вы поняли, мне никто не объяснял. Потом дали тест на внимательность, за 2 минуты я должна найти отличие в двух документах. Позвонили вечером, сказали, что не возьмут, так как я не смогла забронировать. Извините, объясняли одно, в итоге в программе это так тупо сделано. Если 1 человек, номер не ставим, если 2, ставим место, если 10 человек, то выбираешь, какие номера лучше им подобрать. В тесте было много того, чего мне вообще не объяснили, те самые подводные камни, о которых мне от слова со всем не рассказали. Поэтому не удивляйтесь, почему вакансия «Администратор» там всё время обновляется.

💬 Комментарии (2) ↓

Поделиться:

👁️ 95 504
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (2)

Пробовала обучение в гостинице "Десна". Обучают действительно очень хорошо и по-настоящему т.к. готовят для реальной работы на ресепшн в сменах. А там : работа с документами гостей, визами и т.п., работа в программе отеля в которой работают девочки круглые сутки, работа с эл почтой, работа с постановкой на учет гостей в МВД, работа с горничными ... в общем работа интересная , спокойная, приятная с гостями. Я пошла обучаться но к сожалению из-за болезни ребенка не смогла продолжать, а пошла в Десну именно по отзывам что эту гостиницу в центре города ценят за приятную атмосферу для гостей. Увидела своими глазами что это правда.

Хотите обучаться 2 месяца, а не 2 дня, можете идти на работу администратором в гостиницу "Десна" (на площади Ленина в Брянске). Там вас так подробно будут "пережевывать" и обучать, что вам самим надоест уже. И к работе вы приступите не ранее , чем через 15-20 дней, причем несамостоятельной еще а все-равно в стажировке и потом плавно переходить к самостоятельной работе.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 03.10.2023 • Брянск • Администратор гостиницы • 💵 ЗП: 25000 • 👍3
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    Не обучали ничему, а требовали знаний работы, как будто работаю там минимум год. Пишут, что всему научим, а по факту всё объясняли «на отвали»! Каким-то «чудесным образом» новеньким ставили ночные смены с пятницы на субботу или с субботы на воскресенье (когда заселяются посетители пабов и т.д., сами понимаете, в каком состоянии). Ещё кое-что! Перед началом работы дают почитать устав, где строго написано: «Не селить людей в нетрезвом виде, не селить без паспортов». Но перейдём, так сказать, к практике. Пришёл мужчина в нетрезвом виде, поставил бутылки на стойку администратора, облокотился и говорит: «Мне нужен номер». Паспорта у него не было, да и сам он явно нетрезв. Я хотела уже было сказать, что без паспортов не селим, но опытный администратор вмешалась и заселила его по базе. Ещё один момент: каким бы вы ни были разносторонним человеком, вы не сможете успеть один закрыть три кассы до полуночи, выпустить чеки и занести всё это в журналы, посчитать наличные в кассе и, к тому же, заселить множество гостей, которые стоят и ждут вас, пока вы все это сделаете, требуют от вас чего-то, например, зарядить их iPhone (да-да, администратор данной гостиницы и этим занимается, отдает зарядки под депозит, а когда гости не возвращают их,... Далее →
  • 30.10.2026 • Брянск • собеседование • Аноним
    Общая оценка:
    ⭐ 2
    Собеседования как такового не было: пару вопросов о резюме и далее неоплачиваемая стажировка длительностью одна неделя.Изначально шел на проджекта по вакансии проджекта согласно моему опыту и навыкам, но директор по развитию О. М. мягко отказала в такой возможности и направила стажироваться на помощника инженера.Было краткое обучение без подробностей, коллегам тяжело было задавать вопросы по причине их постоянной серьезной занятости, по их же словам, но все оказалось не так страшно.В середине стажировки, когда расклады и работа стали ± понятны, задал коллегам (главный инженер и помощник инженера) прямой вопрос с посылом, стоит ли мне тут оставаться или вы считаете, что мое участие тут не требуется. Коллеги ответили, что да, оставайся до конца стажировки, при этом не сказали, что мне стоит ее покинуть и что у меня нет шансов.По итогу стажировки в пятницу, когда была обещана обратная связь, меня отправили за ней к понедельнику, а в понедельник отправили за ней к концу уже следующей недели.По итогу дали отказ, по причине что «нужно обучать с нуля» (хотя это не так) и в пример поставили коллегу помощника инженера, которого обучали до меня 2 месяца + неделю стажировки, при том что напомню, я приходил вообще на другую вакансию. Странная компания, со странными... Далее →