Гостиница "Наутилус-Инн": отзыв сотрудника

Сначала руководство и коллектив показались очень приятными, но, как говорится, первое впечатление обманчиво.

При устройстве на работу нужно было за свой счет собирать необходимые справки (санитарная книжка, доп. обследования у врачей), а также за свой счет покупать форму (настояли даже на покупке их «корпоративных» белых блузок, хотя у меня и свои были). Это был первый звоночек.

Администратор работает 24 часа, и при устройстве обещали, что будет время на обед (хотя есть еще и ужин). По сути оказалось, что ресепшн оставить ни на секунду нельзя, поскольку охране откровенно все равно на отсутствие человека на ресепшн, а отвечать потом тебе.

В обязанности администратора входило вести строгий отчет по кассе, терминалу (то есть выполнять работу бухгалтера). За ошибки вычитали деньги из зарплаты. Бухгалтера в этой организации вообще побаиваются. Откровенно неприятная женщина.

Проработав там всего несколько смен, стало понятно, что нужно уходить. Имея 2-летний опыт работы в другом отеле, сразу стало понятно, что за небольшие деньги требуют выполнять довольно большой объем работы, несовместимый с работой администратора.

В самую первую смену в терминале закончилась лента, как раз в тот момент, когда гость оплачивал номер. Вылез один чек об оплате, на второй ленты не хватило. У гостя пришла смс об оплате, все хорошо. После того, как я заявила, что собираюсь увольняться, мне сообщили, что данная оплата на счет не поступила и денежки вычтут из моей зарплаты. Сверки мне никто не показал. На этот момент уже прошло две недели с того дня, конечно, до гостей никто уже не мог достучаться и все-таки списать эту сумму. Но мне обещали, что у них все честно, и если что, все вернут мне на карту)))

Так же, в одну из смен люди забронировали довольно дорогой номер свадебный номер, заехали они очень поздно. Джакузи в номере оказалось дико грязным, с волосами (к вопросу об уборке в данном отеле), о чем гости сообщили мне по телефону. Переселить их возможности не было, гости в номер меня не пустили (у людей свадьба), и, конечно, потом они потребовали с отеля компенсацию за испорченную свадебную ночь. Как выяснилось опять же после моего заявления об увольнении, якобы эти деньги хотели списать так же из моей зарплаты (мол я не проверила номер), но они меня пожалели.

Вообщем из того, что мне должны были выплатить, выплатили только половину, среди них были и штрафы и химчистка формы (которая по сути стоит копейки и оплачивает ее работодатель) и чудные белые блузки и, наверное, еще много чего.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 52800

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 13.02.2026 Санкт-Петербургклиент💵 ЗП: 30000👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Я потерял больше 30 тысяч рублей и, что еще более ценно, время. Вдобавок к этому, мое доверие к людям было подорвано. Это человек, который, к сожалению, является настоящим профессионалом своего дела, но только в области обмана и манипуляций. Он обещал сделать приворот и вернуть мою жену, а в итоге просто развел меня на деньги. Далее →
  • 15.03.2026 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    3
    ✓ Преимущества
    Безусловно красивый магазин, качественный товар, молодой коллектив, на первый взгляд все позитивно и демократично. Есть электронный кадровый документооборот, отлично работает отдел подбора и отдел, который выполняет технические заявки магазина. Далее →
    ✗ Недостатки
    Имея 20-летний стаж в HR, я согласилась пойти на должность Менеджера по персоналу, потому что работа была рядом с домом и обещали гибкий график. По факту отработала месяц. В первые дни стояла за кассой магазина, т.к. не было рабочего места, потом стол с ПК поставили в серверной! Где недостаточно света и кислорода, постоянный шум от сервера и заряжающихся раций. Гибкий график означал, что все вечера до 20-22 ч я проводила на работе, был только один день в неделю с 9 до 19 ч. В мой выходной вызвали на обучение в офис и отправили на тренинг для продавцов, где все строили башню из бумаги в группах… Каменный век, короче ((Этот день не оплатили. В компании не знают, что такое адаптация, есть формальные листы для новеньких, но руководство не даёт даже поговорить с людьми нормально, получить обратную связь. За 15 минут общения с новичком нас прервали 3 раза, что надо выходить в зал. Вводный курс только онлайн для галочки, никто не хочет ничего объяснять. Как HR, я в шоке от отношения к персоналу, кидают молодых девчонок, как дрова в печку ((Гоняют, неуважительно относятся, не обучают, поэтому за месяц ушло... Далее →