Гостиница ООО "Вечный Зов": Нарушения трудового и санитарного законодательства
Работодатель грубо нарушает законодательство РФ. Прошу обратить внимание Прокуратору, Налоговую и УФМС на гостиницу «Вечный Зов»!
Работодатель имеет черную кассу и не платит налоги по операциям с наличностью. Администраторов гостиницы инструктируют просить заселяющихся гостей платить наличными и лгать им, что якобы не работает кассовый аппарат. Гостей фактически заставляют бегать до терминалов, чтобы снять наличность. В УФМС гостей не регистрируют. Возвраты денежных средств гостям не делают, что по сути является грубым нарушением законодательства и воровством. Нечестно сотрудничают с системой бронирования Букинг: просят всех гостей по Букингу делать отмену бронирования, чтобы не платить комиссию.
Работодатель нарушает ТК РФ. Официального трудоустройства нет, а следовательно, нет пенсионных и налоговых отчислений. Трудовые права работников не соблюдаются. Работника могут вышвырнуть в любой момент без объяснения причин, при этом не оплатив отработанные дни. У работодателя маниакальная убежденность, что все вокруг воруют. Подлая версия о воровстве используется почти всегда, когда незаконно увольняют человека. На звонки не отвечают, деньги не выплачивают или выплачивают только часть. Честно заработанные Вами деньги работодатель кладет себе в карман. В гостинице постоянная текучка кадров. Это выгодно работодателю: всех вновь устроившихся долгое время держат в качестве стажёров и не платят меньше. При устройстве на работу обещают график сутки/трое, премии и зарплату в 35 тыс. По факту работодатель так составил распоряжение, что получить премию очень сложно, зато свой процент регулярно имеет управляющая. Устроившись на эту работу, Вы будете получать меньше 20, а работать сутки/сутки или сутки/двое, и основная работа будет ночью, когда Вы будете заселять пьяниц и дебоширов. Кстати, у руководства национальная дискриминация: лица определенной национальности заселять нельзя. А что касается дебоширов и пьяниц, их здесь предостаточно в качестве гостей. Тревожной кнопки в гостинице нет, с охранным агентством гостиница не сотрудничает. Долгое время в гостинице работал один охранник, соответственно, в его выходные дни гостиница никем не охранялась. В настоящий момент ситуация немногими лучше. Черный вход всегда открыт, ворота открыты. Гостиница слабо охраняется. Вы легко можете стать участником или свидетелем мордобоя или наркоманских разборок.
В гостинице антисанитарные условия проживания. Гости жалуются, что в гостинице мыши, мелкие насекомые и тараканы. Постельное белье плохо стирается и все время влажное. Полотенца администратор обязан выдавать на ресепшн грязными руками после денег и паспортов. Номера все убитые, в каждом номере неисправности. Туалеты протекают, ковролин не чистится. В период пандемии номера не обрабатываются антисептиком. И это не вина горничных, а вина управляющих, которые экономят на проживающих и халатно относятся к своей работе. Трое горничных обслуживают 120 номеров, выбиваясь из сил. Дворника нет, техники нет. Ранее работающего честного добросовестного техника незаконно уволили. Заплатили ему только часть денег и то спустя почти месяц и после нажатия на руководство старшего администратора, которая впоследствии также была незаконно уволена в один день без объяснения причин. И снова: честно заработанные деньги ей не выплатили. Другого администратора бессовестно и бездоказательно обвинили в воровстве и не выплатили ни копейки!
Кроме трудовых, налоговых, санитарных, охранных нарушений, имеются нарушения противопожарной безопасности.
[П.] нарушений очень много. Прошу обратить внимание компетентным органам на гостиницу «Вечный Зов» в Москве. Адрес: 6-я Кожуховская 26, юридический адрес — Народный пр-т 5.
- 🏨 Отель: отзывы о работе в Москве (113 отзыва) →
- 👉ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ НОЧЬЮ в Москве (833 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (74785 отзывов) →
Комментарии (3)
Светлана
04.01.2023 15:39
Читаю отзывы о гостинице и поражаюсь почему досих пор не посадили директора этой гостиницы как он юродивый жив ещё. [censored] таких надо!
Гость
10.01.2021 11:47
Все что написано выше- правда. Это мошенники. Я не понимаю почему органы не выявляют подобные компании.
Уход от налогов, полное отсутствии пожарной безопасности, какой либо охраны, санитарных норм. работают неоформленные нелегалы. Повара без медицинских книжек. гостей не регистрирую. полная гостиница китайцев, у которых нет прав находиться на территории РФ. Надеюсь этот притон прикрою, а его владельцев определят.
-
Пишу отзыв от лица работника (п.м.а.). Генеральный директор е.г.в. ООО «АндеграундАрт» конченая [censored] Юридический адрес: 101 000, г. Москва, пер. Колпачный, д. 9, стр. 1. ОГРН 1 097 746 028 720, ИНН 7 704 719 980, КПП 770 901 001. Я и мой отец получили отрицательное заключение экспертизы по проекту реконструкции объекта культурного наследия ОКН «Городская усадьба Г. П. Юргенсона, расположенного по адресу: г. Москва, Колпачный пер., д. 9, стр. 1». Я и мой отец (и.п.а.е.) сделали [censored] проект, и е.г.в. не заплатила нам деньги. Я решил разместить наш проект в отместку е.г.в.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОт метро недалеко Далее →✗ НедостаткиМой опыт общения с компанией оказался неоднозначным. Процесс отбора состоял из 3 этапов собеседований, затем меня пригласили на пробный день в офис. В общей сложности процесс занял около 2, 5 недель, однако итоговую обратную связь я так и не получила по сей день. На мой взгляд, требования к кандидатам сильно завышены относительно предлагаемых условий. Оклад составляет 70 000 рублей, при этом цикл сделки в среднем занимает 2–4 месяца. Со слов HR, только после успешного прохождения ввода в должность могут передать сделки, которые находятся на этапе оплаты. Приглашая на пробный день, HR сообщил, что обучение пройдет до 16:40, так как в конце дня состоится финальное, пятое собеседование с генеральным директором. Однако в 17:00 генеральный директор попрощался с коллегами и ушёл домой, а собеседование так и не состоялось. При этом никто не предупредил об отмене встречи. Когда я сама уточнила у HR, когда состоится собеседование, мне лишь ответили, что генеральный директор занят. Считаю такой подход неуважительным по отношению к кандидату, который потратил своё время. Отдельно хочу отметить сам процесс собеседований. Вопросов было очень много, и они... Далее →


Анна Tyutynikova
26.05.2023 01:38
О,года 4 назад работала ,хватило на 5 дней ((такои усатый важный таракан директор ,которые обажает не выплачивать ЗП и подставлять своего управляющего ,номера убитые ,овербук,не возврат средств ,завтраки это отдельная тема ,фу фу думала уже не работают ,надо же столько лет прошло ,а они работают