Градусы всего мира: Некомпетентное руководство и плохие условия труда.
Зп день в день, без задержек
Быстрый карьерный рост
Недостатки:Бестолковое, неадекватное, некомпетентное начальство. Компания полная вранья (озвучивают одну зп, в договоре прописывают 23 000, в итоге получаешь фиг пойми что), непонятные неадекватные мотивации. Работников используют как пушечное мясо. Нелепый регламент работы.
Куча штрафов, которые нарушают элементарные человеческие нормы.
Полное обесценивание труда.
При трудоустройстве в пакете документов сразу открытой датой подписываете заявление на увольнение (если устраиваетесь в новгородские филиалы), и заявление на расчёт через кассу при увольнении (а это полное лишение вас ваших честно заработанных денег).
При увольнении могут навешать удержания на зп, совершенно необоснованные, просто по желанию Р.Г.М.
Некомпетентные Р.Д. и р.г.м., с неадекватным поведением. Психически нездоровые люди.
В общем, если вы готовы жить на работе по 13 часов с 1 часом перерыва, всё время работать на ногах с возможностью присесть только в (простите) туалете, убивать своё здоровье и работать больными, то вперёд. А так, никому не советую связываться с этой компанией.
👉 Работа в ГРАДУСЫ ВСЕГО МИРА в Санкт-Петербурге (67 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35718 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаРасположение Далее →✗ НедостаткиЗаведомый обман относительно з.п. При увольнении не выплачивают премию (а это треть от з.п.). На звонки не отвечают. Место для отдыха — стол и стул в складском помещении. В санузле находится раковина, в которой моют как тряпку для пола, так и лотки для рыбы, а там же и пивные краны. Верхняя одежда и обувь также в санузле. Бутылки под различное пиво на столе и над столом около унитаза. Раковины текут, и это всё при том, что площадь санузла 1,5*2 м. При увольнении недоплатили 25 000, это при том, что уговаривали остаться и отправляли иначе обучение для повышения. Далее →
-
✓ Преимуществаофициальное оформление, з/п четко в срок на карту, индексация з/п, обеспечивают всем необходимым для работы Далее →✗ НедостаткиСразу уточняю что все это относится к отделу АХО, за остальные отделы и работу магазинов смотрите другие отзывы. Первый и главный недостаток — руководство не слушает и не хочет слышать сотрудников. В результате совершает ошибки которых можно было бы избежать если бы просто посоветовались со специалистом. Как пример — заключили договор на поставку большой партии холодильников на магазины. Холодильники собраны из самых дешевых комплектующих, кривыми руками и ломаются еще до того как с них сняли заводскую упаковку. Но это не проблема руководства, они сэкономили на закупке, а ремонт и обслуживание это теперь проблема АХО. Руководство не заинтересованно удержать работников на местах и привыкло жить за счет текучки кадров. Если работника что-то не устраивает — ему просто укажут на дверь и даже не будут разбираться в причинах увольнения. Зимой 24 года у компании сменился собственник и сразу же взял курс на то чтобы «корову меньше кормить и чаще доить». Начали пачками закрываться магазины, сокращаться штат, началась тотальная экономия на всем, необоснованные придирки к сотрудникам из-за которых большая часть опытных сотрудников проработавших в компании несколько лет и знающие вверенные магазины как свои пять пальцев начали массово увольняться. Дошло до того что директор и начальник АХО вынуждены сами ездить по заявкам... Далее →