ДВМП Стандарт, ЗАО: Обман с выплатами и условиями труда
Работала в офисе данной компании по переулку Дежнева 18. Сразу не понравился директор [Б.], но нужна была работа, и вышла на работу. Проработав без нареканий несколько недель, была уволена день в день за то, что в нужные для руководства сроки не сделала объемный документ. Они с начала химичат, делают неправильно, а потом, ожидая аудиторскую проверку, хотят себя прикрыть. И когда это не получается сделать, винят всех вокруг. Заявленная з.п. только на бумаге. На самом деле основная часть — белая небольшая, а заявленную часть они обещали догонять премиями. Надо было бежать уже тогда, ведь премия — это не обязательно, все на усмотрение руководства. Когда меня буквально вышвырнули, выплатили только по белой. Без премий. В отделе кадров работает жена генерального. И как правильно тут писали, это компания полностью семейная, ключевые должности — только свои.
Очень неприятные воспоминания от руководства. Все что угодно, только не они. Будете переживать, сколько получите, и еще работать в компании, которая балансирует на грани мошенничества.
-
Так получилось, что пришлось поработать у них. Господа ИТР, даже не вздумайте рассматривать данную организацию. Все ваши таланты, опыт никто не оценит. Все будет разбиваться о тупизм и непонимание старого маразматика Бурова. Все в негативе. Техника убитая напрочь, правда, что-то взяли в лизинг. Жилье никакое, баня гнилая, столовая тем паче. Постоянные совещания до полуночи ни о чем. Геологи, горняки, механики и т.д., если вы опытные и уважаете себя как специалисты, не вздумайте рассматривать данную организацию. У [Б.] апломба много, но они не слушают специалистов и набирают их для того, чтобы унизить всеми способами. Для молодых специалистов также не советую эту организацию. Опыта вы явно не получите. Оплата труда довольно интересная. Денег всех сразу не получите. Первый год половина зарплаты. После увольнения среди сезона полной зарплаты не увидите. Ну как-то так.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый зал, кухня, два туалета. Далее →✗ НедостаткиНачало всегда хорошее. и зарплаты обещают фантастические. На деле даже смешно вспоминать. в компании есть система категорий. Категорий 3. 1 — ваш оклад 5000 р. 2 — 15 000 3 — 20 000 Думаю, не стоит говорить, что все сидят на 1 категории с окладом 5000 р. Даже самые опытные продавцы выше второй не прыгали. а что, собственно, нужно сделать, чтобы получать приемлемый оклад? Нужно сдавать экзамены, учебный материал вы ищите сами; то, что вам дают почитать в компании, — это, наверное, процентов 20 того, что будет у вас в экзамене. Иногда встречались вопросы по характеристикам товара, о которых нет ни слова даже на сайте продавца этого товара, в общем — цирк. Но даже если вы сдали экзамен, сильно не расслабляйтесь: экзамены проводят каждые три месяца. И вопросы там будут другие. Очень радует, что компания держит своих работников за имбецилов, думая, что за три месяца вы все забудете. Но это лишь ради того, чтобы вас скидывать на 1 категорию с окладом 5000 р. Теперь про график: Классические 5/2, но с изюминкой в виде лишних рабочих дней от Красного... Далее →