Деловые линии: Низкая зарплата и плохие условия труда

Для начала советую обратить внимание на даты когда написаны положительные отзывы о работе в Деловых и хотя бы, уважаемый HR меняли бы стиль отзывов.

«Деловые линии», должность — кстати в отзывах акцентируют именно на те должности внимание где огромная текучка и главное хвала руководителям.

Внимательно вчитывайтесь и не ведитесь.

- ЗП белая без задержек

 — ДМС (подробнее в минусах)

 — Развозка вроде как есть, но не для всех (в минусах)

 — В целом нет штрафов

Начну с расположения, судить буду по офису в СПб Шушары. Это что-то за гранью реальности. К терминалу есть развозка, но график развозки построен под работников склада, то есть если вы офисный сотрудник и работаете не по графику развозки — добирайтесь как хотите. Ближайшие остановки автобусов достаточно далеко, и днем и ночью вы вынуждены будете идти вдоль Московского шоссе. В дождь — будете облиты из луж, зимой — пробираться по горам наледи с обочин.

Пробки, пробки и еще раз пробки. До метро можно добираться и 1,5 и 2 часа, особенно вечером.

В офисе есть что-то вроде столовой. Просто столы в ряд и одна микроволновка, вторая не работает, если ваш обед пересекается с коллегами, постойте, подождите. Раньше стояли автоматы, где можно было взять вкусный кофе, готовые обеды и т.д. — убрали. Столовую закрыли в какой-то момент на ключ, который был только у с.к.р. То есть приходилось ловить с.к.р., чтобы открыли дверь в столовую. А его на месте просто не бывало вообще никогда.

Руководители — это отдельный момент. Больничный? Сожрут. Нужен выходной за свой счет? И не мечтайте. Стоят какие-то неадекватные планы. Откуда берут эти цифры? Если вам поставили задачу — просто так вы ее не выполните. Часто даже ваше руководство не знает, как выполнить то, что требуют выполнить от вас. Скорее всего, будете делать то, что даже не входит в вашу должность.

Есть ДМС. Казалось бы, плюс. Но нет. Получите вы его только спустя год, отработав в компании. И тут внимание. Если вы устроились, например, в ноябре 2023, и думаете, что в ноябре 2024 вы получите ДМС — как бы не так. Год в компании считается в сентябре. То есть на сентябрь 2024 года работы у вас нет. Таким образом, устроившись на работу в ноябре 2023, ДМС вы получите только в сентябре 2025, а не как ни «через год», как говорят.

В отпуск вас вряд ли отпустят тогда, когда вы хотите. Ваши пожелания, конечно, могут выслушать, но график с начала поставит под себя руководитель, потом его «друзья», а вам уже то, что осталось.

З.П. — ниже рынка. Те цифры, которые указаны в вакансии, часто не стоят рядом с тем, что вы будете получать. Так как есть оклад, есть премия. Премия — это как раз те планы, о которых я писала ранее.

Коллеги смежных отделов любят пускать слухи и обсуждать друг друга за спиной. Так что не удивляйтесь услышанным о ком-то сплетням или если узнаете, что сплетни пускают о вас.

Хочу подвести итог.

Рыба гниет с головы. Вроде минимальные условия труда созданы, но даже это все перекрывается подводными камнями, о которых вы узнаете только в процессе работы.