Диалог (Дерябина В.И): отзыв сотрудника
Всем здравствуйте уважаемые соискатели работы в Краснодаре на Вешнякого 2 находится компания под названием Диалог или (ИП Дерябина) эта компания обманывает людей. Фирма Ставропольская. Обещанную з.п. не выплачивают клиентской базы как таковой нет. Перед вами ставят не выполнимые задачи и при этом на складе нет товара который можно продать, летом вам надо продавать колготки, а зимой торгуйте купальниками и предпостельнным бельем сорочки и халатики трусы. Чтобы заработать 15 Т.р. свой обещанный оклад надо так поишачить по рынкам продать не мерено трусов о процентах можно забыть. Обстановка в коллективе гнилая и морально тяжелая. Работают там неадекватные люди кладовщик и кассир (мать и дочь) это просто рыночные бабы они могут позволить себе высказывания в адрес работников и руководителей данного филиала всякие неадекватные выражения, а самое любимое проклятие вас и ваших близких. Не однократно при обращении к генеральному директору. коллективом поднимался вопрос о увольнении людей которые реально мешают в работе, но не чего не предпринимается. Так как на усмотрение кладовщика сборочные листы собираются очень долго и не важно ждет клиент или нет. Также в филиале есть выставочный зал товара для клиентов куда очень тяжело попасть так как входная дверь замыкается изнутри кассиром и кладовщиком чем они там занимаются не понятно. Хоть коллектив и находится на рабочем месте только в соседнем кабинете также материально ответственный за товар в компании. Внутренний распорядок дня сами не соблюдают; зато на счет коллектива сразу отзваниваются в головной офис и несут несуразные вещи в плоть до того сколько раз ты сходил в туалет и сколько сегодня покурил не ленятся следят. Больные люди. Из-за этих людей в коллективе большая текучка уходят даже руководители филиала. А менеджеры не задерживаются и пару месяцев. Каждый день с тебя спрашивают какие-то отчеты за нововеденее принятые в головном офисе в Ставрополе до коллектива конечно не доводится скорее всего он должен обладать экстросенсорными способностями и знать что должно быть завтра в голове ген. директора. В общем люди на этом сайте не один комент. о компании написаное все чистая правда.
-
✓ ПреимуществаСтандартная зарплата, т.е. ниже рыночной. Обещают вовремя и даже стоянку! Интересует только, кто за эти гроши сможет позволить себе машину, чтоб потом парковаться на этой стоянке? Далее →✗ НедостаткиНе могу пройти мимо уже покрывающегося пылью объявления о найме очередного, якобы, лучшего в городе Краснодаре, а лучше в стране!… ведущего специалиста по кадрам.С описанием вакансии можно запросто ознакомиться на любом работном сайте, на том же Хантер, например. Описание посредственное, как и оплата, ну, очень бюджетно, если вы понимаете, о чем речь. Смотрю и в очередной раз не верю в существование Деда Мороза! Пришлось самостоятельно совершать десантную вылазку, где всё по их требованиям: и стаж, и работа в нужных программах, как итог — отказ, даже без второго просмотра, т.е. в один клик. Ну, я лицо заинтересованное, возьми, да и набери указанный номер телефона, жаль, что сюда не могу выложить аудиозапись телефонного разговора… Ну, вот, что нужно знать — ищут экономиста (в объявлении этого нет), со знанием заполнения их специфической квартальной и годовой отчётности, форма 30, как пример (стоит ли писать, что в описании вакансии этого опять же нет!), с нехилым стажем работы в бюджете 3−6 лет. Ну, одно дело работать в медицине, другое в бюджете. Но это никак не делает кандидата профессионально для вас непригодным! Скажем, кто-то имеет опыт работы в бюджете, но в таможне! Или не работал в бюджете, но зато работал в медицине коммерческой?..... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНоль. Далее →✗ НедостаткиВах-вах! С чего бы начать?… С серой или черной зарплаты, прокурорской проверки, проверки трудовой инспекции, суда, взяток, кумовства, антисанитарии, матов, вымогательства, трудовых эмигрантов, которые даже по-русски не знают слова «привет», ночных смен, дикой удаленности от города, сломанных вахтовых автобусов и водителей, которым также, как и всем остальным, если ты не из их семьи, забывают заплатить за их работу обычную зарплату! Продолжать? Обман на собеседовании, наплевательское отношение к тебе, как к сотруднику, а скорее скотское отношение, как у нас одному материалу. Холодные склады, запрет питаться своими продуктами, но, даже если не пользоваться их столовой, то всё равно припишут и вычтут из твоей мизерной зарплаты. Нет официального как такового отпуска, берут по 3−4 дня, а отпускные — это отпускные из МРОТ, на больничный лучше даже не собираться, если ждёшь прибавления, то сразу увольняют. Далее →
